在社保繳納沒(méi)有問(wèn)題的情況下，醫(yī)療保險(xiǎn)多計(jì)提了67.28，賬務(wù)怎么處理，具體分錄怎么寫
借應(yīng)付職工薪酬借管理費(fèi)用負(fù)數(shù)。
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老師 繳納員工養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)怎么做 ，之前沒(méi)有在工資表里體現(xiàn) ，也沒(méi)計(jì)提。麻煩老師寫下分錄 ，寫清楚點(diǎn)哈
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在社保繳納沒(méi)有問(wèn)題的情況下，醫(yī)療保險(xiǎn)多計(jì)提了67.28，賬務(wù)怎么處理，具體分錄怎么寫
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老師好！每個(gè)月繳的養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)需要計(jì)提嗎？如果計(jì)提，分錄怎么做？我以前沒(méi)有計(jì)提，都是按照繳費(fèi)額直接記賬了?，F(xiàn)在出現(xiàn)了這么個(gè)情況，因?yàn)楣緵](méi)錢，有2個(gè)月沒(méi)有交保險(xiǎn)，這樣的話，不是影響預(yù)交企業(yè)所得稅了嗎，所以，請(qǐng)教一下應(yīng)該怎么處理。
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老師，我是第一次遇到這種情況，我們市1-7月的養(yǎng)老保險(xiǎn)比例15%例如共計(jì)繳納了15000，在八月的時(shí)候社保局調(diào)整養(yǎng)老比例全年調(diào)整為14%降低了1%，在八月的時(shí)候正常按14%計(jì)提數(shù)據(jù)為6000，社保局說(shuō)1-7月多繳的1%可在8月抵扣，1-7月多繳納了1500，在繳納八月繳納社保時(shí)可抵扣6000-1500=4500，計(jì)提是按6000計(jì)提實(shí)際繳納沒(méi)有繳納這么多，這時(shí)賬務(wù)處理怎么處理呢
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之前財(cái)務(wù)做社保費(fèi)分錄沒(méi)有計(jì)提以及區(qū)分公司和個(gè)人承擔(dān)部分，做的是借：管理費(fèi)用/社保 貸：銀存。 現(xiàn)在問(wèn)題是上個(gè)月只繳納了養(yǎng)老部分，醫(yī)療部分未繳納未計(jì)提。本月分錄應(yīng)該怎么做。以及調(diào)整之前社保費(fèi)分錄。區(qū)分出來(lái)社保和個(gè)人部分。
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，有個(gè)問(wèn)題請(qǐng)教一下。公司代扣扣以前年度的個(gè)稅，員工離職了。做賬之后現(xiàn)在賬上是其他應(yīng)付款借方，月報(bào)上重分類其他應(yīng)收款 怎么做平這個(gè)賬呢
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股權(quán)轉(zhuǎn)讓認(rèn)繳制股東沒(méi)實(shí)繳，轉(zhuǎn)讓股權(quán)怎么申報(bào)處理需要交那些稅
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實(shí)際工作中電腦上都需要填哪幾種表？
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老師你好，請(qǐng)問(wèn)上個(gè)月留下的在產(chǎn)品，這個(gè)到了本月該怎么處理呀？
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機(jī)械租賃合同是按實(shí)際結(jié)算金額算印花稅還是按合同金額算，合同金額都大于實(shí)際結(jié)算金額
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老師請(qǐng)教一下：1??商品用于招待、正規(guī)分錄 借：管理費(fèi)用招待費(fèi) 貸 主營(yíng)業(yè)務(wù)收入。 再結(jié)轉(zhuǎn) 借主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 貸庫(kù)存商品。 （如果之前一直做成 借 管理費(fèi)用 招待費(fèi)貸庫(kù)存商品的話 將來(lái)審計(jì)大概會(huì)有什么影響 、目前小規(guī)模 ） 還有 2??如果現(xiàn)在我更改成正規(guī)分錄 之前申報(bào)過(guò) 企業(yè)所得稅的 是否會(huì)影響 3??快帳系統(tǒng)是否有一鍵報(bào)送稅務(wù)系統(tǒng)的。謝謝
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已經(jīng)認(rèn)證申報(bào)的發(fā)票發(fā)現(xiàn)稅率開錯(cuò)了，怎么處理？
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我們酒店洗衣房之前更新改造總價(jià)23000（其中質(zhì)保金1150元），但是工程那邊請(qǐng)款的時(shí)候沒(méi)有說(shuō)質(zhì)保金，會(huì)計(jì)這邊就是按21850做的長(zhǎng)期待攤費(fèi)用，現(xiàn)在質(zhì)保金1150元請(qǐng)求付款，這筆賬要怎么做憑證？
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老師您好，縣應(yīng)急局給單位參加活動(dòng)的個(gè)人獎(jiǎng)金，應(yīng)該報(bào)工資薪金還是偶然所得呢？公司僅收到后代為轉(zhuǎn)發(fā)
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小微企業(yè)認(rèn)定中利潤(rùn)總額不超過(guò)300萬(wàn)，還是銷售收入不超過(guò)300萬(wàn)
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是個(gè)人部分多計(jì)提了
你好，這個(gè)個(gè)人負(fù)擔(dān)的是工資里面多集體了嗎？借應(yīng)付職工薪酬工資 借管理費(fèi)用工資負(fù)數(shù)
工資部分是沒(méi)有問(wèn)題的，就是公積金個(gè)人部分少計(jì)提了
你好，公積金個(gè)人負(fù)擔(dān)的，你們是怎么記起的？
公積金個(gè)人負(fù)擔(dān)的，你是怎么計(jì)提的？
是預(yù)提下月的公積金個(gè)人部分分錄寫錯(cuò)了
你好，你的分錄是怎么做的我不明白，因?yàn)閭€(gè)人負(fù)擔(dān)的都是在工資里面計(jì)提。
紅沖不就可以拉，紅沖的是工資，如果你不是在工資里面計(jì)提的，你是做到了哪里啊？
借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他應(yīng)付款 借：銀行存款 這個(gè)分錄，然后是其他應(yīng)付款少寫了金額？
下個(gè)月發(fā)工資的時(shí)候，從工資里扣除，借應(yīng)付職工薪酬貸其他應(yīng)付款。