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老師您好,我想問一下我們公司員工在2023.01.09辭職,公司人事員工2023.01社保公積金就停繳了,相當(dāng)于2023601沒給上保險(xiǎn),這9天的工資我是直接按照基本工資÷21.75×9計(jì)算出來的金額直接發(fā)放嗎

2023-02-09 07:32
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師;財(cái)稅講師

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2023-02-09 07:32

您好,沒錯(cuò)就是這么計(jì)算的。

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您好,沒錯(cuò)就是這么計(jì)算的。
2023-02-09
您好,若新入職當(dāng)月,可以不考慮其他公司工資,直接按當(dāng)月數(shù)據(jù)申報(bào)。
2020-09-07
如果公司不需要為員工繳納社保,那么您可以直接沖銷之前的應(yīng)付職工薪酬,并且直接將實(shí)際發(fā)放金額支付給員工。 但是,需要注意的是,工資表上扣除了個(gè)人社保,實(shí)際發(fā)放金額和之前的工資表不一致,可能會(huì)導(dǎo)致一些稅務(wù)和合規(guī)性問題。因此,您需要確保您的做法符合當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)和稅務(wù)規(guī)定。 首先,您需要了解當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)對(duì)于工資和社保的規(guī)定。在某些地區(qū),扣除員工個(gè)人社保可能被視為違反了最低工資標(biāo)準(zhǔn)或同工同酬等規(guī)定。因此,您需要確保您的做法符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)。 其次,您需要了解當(dāng)?shù)囟悇?wù)法規(guī)對(duì)于工資和社保的規(guī)定。在某些地區(qū),扣除員工個(gè)人社??赡鼙灰暈閱T工的應(yīng)稅收入,因此需要在稅務(wù)報(bào)告中申報(bào)并繳納相應(yīng)的稅款。如果您的做法不符合當(dāng)?shù)囟悇?wù)規(guī)定,可能會(huì)導(dǎo)致稅務(wù)問題。 最后,您需要確保您的做法符合公司政策和員工合同。如果您的公司有明確的工資政策和員工合同,您需要確保您的做法符合這些規(guī)定。如果您的做法與公司政策和員工合同不一致,可能會(huì)導(dǎo)致法律糾紛和員工不滿等問題。 綜上所述,您可以沖銷之前的應(yīng)付職工薪酬并直接將實(shí)際發(fā)放金額支付給員工,但您需要確保您的做法符合當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)和稅務(wù)規(guī)定以及公司政策和員工合同
2023-11-23
你好 不發(fā)工資就做0 社保正常交就可以
2021-04-07
您好 請(qǐng)問您計(jì)提跟繳納的時(shí)候分錄怎么寫的
2022-11-02
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