你好,績(jī)效和業(yè)績(jī)掛鉤,可以按業(yè)務(wù)量來(lái)!
想請(qǐng)教下老師,如果企業(yè)年末需要收回員工年初超發(fā)部分績(jī)效獎(jiǎng)金,想在最后一個(gè)發(fā)放工資扣回,如何做分錄?如收回績(jī)效3000,每月員工應(yīng)發(fā)工資為4000,扣除五險(xiǎn)一金和績(jī)效,等于這個(gè)月員工沒(méi)工資發(fā),剩余不夠扣的留到下個(gè)月在扣,之前發(fā)績(jī)效我直接借:管費(fèi)—工資 貸:銀村
老師,講問(wèn)下,一般納稅人,國(guó)企,每個(gè)月要扣除績(jī)效部分后才是實(shí)發(fā)工資,績(jī)效工資要一個(gè)季度考核才發(fā),講問(wèn)每個(gè)月怎么計(jì)提做賬呢?
老師,講問(wèn)下,一般納稅人,國(guó)企,每個(gè)月要扣除績(jī)效部分后才是實(shí)發(fā)工資,績(jī)效工資要一個(gè)季度考核才發(fā),講問(wèn)每個(gè)月怎么計(jì)提做賬呢?
老師,員工績(jī)效年工資是10萬(wàn),分為月績(jī)效,半年度績(jī)效,年度績(jī)效,我如何合理把績(jī)效分成3部分
老師,銷售人員工資分為固定底薪+績(jī)效工資,績(jī)效工資分為月度季度年度三個(gè)部分,一般如何合理比例把年總績(jī)效工資分配給三部分呢
老師你好這個(gè)稅率是0的稅率還是9的稅率
老師您好!請(qǐng)問(wèn)網(wǎng)上訂單銷售并開(kāi)了發(fā)票,后續(xù)要招標(biāo)能當(dāng)月合同使用嗎?
請(qǐng)問(wèn)老師,購(gòu)買2-3萬(wàn)綠植,怎么入賬
老師好,24年預(yù)付給個(gè)人的貨款,當(dāng)時(shí)計(jì)入了預(yù)付賬款,個(gè)人沒(méi)給提供發(fā)票,匯算清繳的時(shí)候調(diào)增了,那25年5月份應(yīng)該怎么做分錄?。?/p>
老師 請(qǐng)問(wèn)一般納稅人資格證和稅務(wù)登記證在哪里下載的?
當(dāng)月發(fā)票能紅沖,之前頭幾個(gè)月的發(fā)票能紅沖嗎?
貴陽(yáng)開(kāi)門店,業(yè)務(wù)是由成都公司簽訂,保證金,業(yè)務(wù)結(jié)算也是到成都公司,貴陽(yáng)門店執(zhí)照應(yīng)該怎么辦理,
公司出租倉(cāng)庫(kù)給其它公司放庫(kù)存商品,收到的倉(cāng)庫(kù)租金計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目
請(qǐng)問(wèn)老師,一般人公司,航空公司APP開(kāi)的電子行程單,是否可以抵扣稅額呢?
老師,請(qǐng)問(wèn)分公司員工的工資,用子公司的對(duì)公賬戶發(fā)放,賬務(wù)如何處理啊
具體怎么核算呢,比如現(xiàn)在有每個(gè)月的指標(biāo)數(shù)量和金額,也有總績(jī)效工資
你在做年度預(yù)算嗎?一般績(jī)效是按銷量或回款算的,可以按銷量或回款占比來(lái)分配…!
我們業(yè)務(wù)員不考慮匯款率,對(duì)的做下半年的預(yù)算
喔,有銷售政策按政策來(lái),沒(méi)有就可以按銷量或回款占比來(lái)~