同學,你好
那建議,你可以在貴陽辦理分公司
老師,我有一個問題想要請教你: 我們老板接手了一個公司,但是形式又不太一樣,相當于只要了對方的營業(yè)執(zhí)照(現(xiàn)在還在進行變更法人、股東、注冊資金、經營范圍),接手這個營業(yè)執(zhí)照之后,就開始租門店、裝修,對方公司的任何經營業(yè)務我們都沒交接也沒管。但是那個公司(是一個火鍋店)還在開票,我們老板就讓我新建賬,之前公司的經營業(yè)務和賬務都說不用管了,只登記現(xiàn)在我們裝修門店這些費用,我應該怎么做賬呢?之前的公司的賬又該怎么處理呢?
公司是眼鏡店,眼鏡店要賣隱形眼鏡,要辦醫(yī)療器械許可證,醫(yī)療器械許可證又只能公司辦,所以注冊了很多分公司,相當于一個門店掛了一個個體工商戶營業(yè)執(zhí)照,一個分公司營業(yè)執(zhí)照,分公司都是在一個一般納稅人下面成立的,但所有分公司都沒有收入。總公司也沒有收入。這種有什么稅務風險嗎
老師,請問我們是醫(yī)藥連鎖公司,有25家門店,總公司是一般納稅人,20家門店是總部統(tǒng)一核算,增值稅企業(yè)所得稅都是總部統(tǒng)一申報,5家是獨立核算,增值稅跟企業(yè)所得稅門店自己申報,公司有網上銷售,開的抬頭是獨立核算的門店,但是上游公司給我們開票都是開到總公司了,獨立核算的門店沒有成本發(fā)票,我這個獨立核算的門店納稅申報應該怎么申報,賬務怎么處理?
我公司是鋁合金門窗制造公司,我們自己生產鋁合金門窗,同時把生產好的成品運到工地上安裝 ,我公司生產的門窗成品的成本,是不是按照一般生產企業(yè)結轉生產成本 ,產成品拉到工地上安裝,怎么做賬務處理 ,工地上工人的工資怎么做賬務處理 ,我們屬于混合銷售,但是我們和開發(fā)商簽訂合同時沒有分銷售合同和勞務合同,就簽了一個總合同,我們只給他提供建安發(fā)票,我們按進度款收到收入怎么做賬 工程完工時該做那些賬務處理
面包公司:名下開了好多家門店,門店不單獨做賬,由公司匯總并賬的,由公司統(tǒng)一交稅,社保也由公司統(tǒng)一購買,每個門店都要有自己的營業(yè)執(zhí)照的,工商年報是有營業(yè)執(zhí)照的都要填!請我問一下,各個門店工商年報的營業(yè)收入、利潤和社保這些怎么填寫,沒有獨立的賬填0嗎,還是要分開填各自的收入利潤,但成本都是公司一起出的,利潤并不能明確區(qū)分
老師,公司借錢的利息可以算經營成本嗎?
老師你好,請問這種可視化圖表怎么做
請問一下小規(guī)模企業(yè)有8人都交的社保,現(xiàn)在需要招20人,不想交社保,這20人如果按工資薪金報個稅會不會有風險?
各位老師,大家好,如果我在寧夏注冊的公司,想挪到外地,怎么操作
老師您好,與項目合作方簽訂的服務合同或者會務服務合同里的預算單里有交通費,場地費,餐費,會議費等需要支付,是專家個人要報銷,不是本單位員工??梢詮墓珣糁С鼋o內部員工,備注:備用金,然后再支付出去,對方可以提供給企業(yè)普通發(fā)票。這樣會給企業(yè)帶來風險嗎?這種操作挺頻繁的
中級職稱考試時間老師
老師,如果是熟人介紹,加了微信已經快5,6年了,沒有見過面,不過微信圈有互動,男的第一次約女的出來一起吃飯,結果男的因為辦理銀行外匯結匯業(yè)務,忘了跟女的說了,女的把男的微信刪了可以嗎?這個男的是不是很不靠譜?不值得交往?
老師,個體工商戶,沒做稅務登記,可以工商執(zhí)照注銷嗎?
什么是公眾公司,可以解釋下這個導圖么
答案里為什么需要放棄外銷機會是8萬件
我們就是想辦個體,分公司不好處理,個體應該怎么走業(yè)務
就一兩個門店,辦理分公司感覺沒有必要
同學,你好
那可以考慮個體戶
我就是想問,個體應該怎么走業(yè)務
同學,你好
你業(yè)務是由成都公司簽訂,保證金,業(yè)務結算也是到成都公司。那就和貴陽無關,你需要走什么業(yè)務?
貴陽執(zhí)照不用發(fā)工資,報實際收入嗎
同學,你好
貴陽有員工,才需要發(fā)工資。如果人員信息都是成都公司的,那就不需要了。
報實際收入?
合同業(yè)務都是成都公司的,由成都公司申報收入,和貴陽無關
就是貴陽門店的人工資由本門店執(zhí)照發(fā)放,這個錢由成都這邊公司打過去
同學,你好
那工資,需要貴陽做,并申報個稅
那成都公司打款到貴陽個體的錢用來發(fā)工資,怎么做賬,開票
同學,你好
一般這種是貴陽公司做其他業(yè)務收入,開具服務費發(fā)票
個體開專票稅有點高
同學,你好
那就開普通發(fā)票,1%
那開分公司,工資可以由成都這邊公司發(fā)嗎,分公司報個稅
同學,你好
是可以的
沒有風險嗎,
同學,你好
沒有??偟膩碚f,就是一家公司
賬務處理應該怎么做
成都公司
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
借:管理費用-工資
貸:應付職工薪酬