1.?已計入成本費用的職工薪酬 填報依據(jù):對應“應付職工薪酬”一級科目貸方累計發(fā)生額,需匯總該科目下所有二級明細的合計金額,包括工資,獎金、單位承擔的社保公積金、職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費等。注意不包含辭退福利。 2.?實際支付給職工的應付職工薪酬 填報依據(jù):對應“應付職工薪酬-工資薪金”二級科目的借方累計發(fā)生額,即企業(yè)實際發(fā)放給員工的“稅前工資總額”(扣除個人承擔的社保公積金、個稅之前的工資,獎金),與個稅申報系統(tǒng)中“工資薪金所得”的收入基數(shù)直接相關(guān)。? ?不含支付的上年的工資,獎金

10月1日起填報的企業(yè)所得稅表上職工薪酬這個1月份支付的是去年12月的這個也填到實際支付的職工薪酬里嗎?但是支付的不是本年度的職工薪酬。那會不會數(shù)據(jù)對不上?
老師,10月季度所得稅新增的已計入成本費用的職工薪酬和實際支付給職工的應付職工薪酬該如何取數(shù)?我們公司是9月計提8月工資,發(fā)放8月工資的
你好老師,企業(yè)所得稅季報里面,職工薪酬(實際支付給職工的應付職工薪酬):按照什么標準填寫呢,我們9月的工資是10月支付,這里我填本年1到8月工資,還是1到9月工資
老師,企業(yè)所得稅申報,事項1職工薪酬那里,已計入成本費用的職工薪酬是應付職工薪酬貸方1-9月累計數(shù),實際支付給職工的應付職工薪酬是借方應付職工薪酬~工資部分,這里面還包含去年12月份的工資,也需要算在內(nèi)是嗎
老師你好: 1、福利費并入了工資薪金申報了個稅,那申請季度所得稅報表中”職工薪酬-實際支付給職工的職工薪酬“包含這個福利費嗎. 2、“職工薪酬-實際支付給職工的職工薪酬”取數(shù)是取12月-8月還是1月到8月的,工資都是下月發(fā)上月的
老師長期欠印花稅,會被稅務列為非正常戶嗎?
老師,我這邊是一般納稅,請問電子稅務系統(tǒng)打開后,上面顯示當前可勾選15萬,增值稅稅額是一萬八,請問,我這個月是不是可以開出15萬左右的票出去。
小規(guī)模納稅人季度申報7月至9月,資產(chǎn)負債表數(shù)據(jù)是填寫9月報表數(shù)據(jù)還是填寫7月和9月三個季度相加的數(shù)據(jù)
請問老師申報第三季度所得稅時填寫已計入成本費用的職工薪酬時,9月份工資已經(jīng)計提但要在10月份發(fā)放,那取數(shù)時要包括進去嗎?
我之前報個人所得稅的時候前面公司一直沒有辦離職,4月份繳納個人所得稅就沒有辦成功,為了不影響其他人就把自己辦了離職,然后提交了。工資本來沒到5000不用交稅,但是現(xiàn)在報所得稅就對不上?,F(xiàn)在個人所得稅還有辦法把沒有報的再申報一下么
老師,我有一張8月份的發(fā)票需要紅沖,但對方已經(jīng)入賬了,他10月份給我紅沖的。我是小規(guī)模納稅人,這次申報,應該怎么申報呀? 老師,我這個季度不想交那么多稅,把這張發(fā)票算到上一個月可以嗎?
10月申報所得稅時,已計入成本費用職工薪酬和實際支付給職工的應付薪酬怎么填?
老師,本月合計和本年累計是不是這樣寫,數(shù)字對不對,有點蒙
借主營業(yè)務成本。借工程施工—合同毛利。貸主營業(yè)務收入。合同毛利是怎么來的。他和本年利潤掛鉤嘛。和所得稅掛鉤嘛
農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司主營水果、蔬菜種植及銷售,它的印花稅計稅依據(jù)是哪個科目!
1.所以實際支付給職工的應付職工薪酬 是所屬期1-8月的工資? 2.如果實際支付給職工的應付職工薪酬不包含個稅申報的福利費,那不就和個稅系統(tǒng)的收入不一致了嘛,這個沒關(guān)系嗎
直接看付職工薪酬-工資薪金”二級科目的借方累計發(fā)生額 不含支付的上年的工資,獎金
職工薪酬-工資薪金”二級科目的借方累計發(fā)生額 和個稅的收入不一致沒關(guān)系嘛
現(xiàn)在不管是否一致,還是按自己做的賬填報