老師，非全日制用工協(xié)議，每天工作時間和工資可以這樣寫嗎 第四條 勞動報酬 1、乙方在按要求完成工作的情況下，工資標準為:不低于法定最低小時工資標準(其中已包含單位應(yīng)繳納社會保險金)。 2、甲方在每月15日前按時支付前月下半月工資,在每月30日前按時支付當月上半月工資。

我們公司有加急扣除，可以享受，可是公司進項很少，打算年底的時候一次性計算扣除使用，今天收到專管員電話，讓我們更正申報，每期進行計算抵扣。加急扣除的進項不超過，1000塊，每個月的增值稅平均大概三萬，滯納金會更多吧，該怎么回復專管員？

社保延遲交納產(chǎn)生2.5元滯納金 平時錯了營業(yè)外支出2.5元，結(jié)算利潤。 在2022年做所得稅匯算清繳時候，是不是要調(diào)增2.5元利潤，再補繳所得稅2.5*2.5%=0.06元。但是點擊交款的時候，對公賬戶卻不會扣款，咨詢12366稅務(wù)熱線回復 低于1元不會扣款。但是這個樣掛著匯算清繳有問題嗎？

房開老師 我們12月31號交房合同約定的 但是沒竣工驗收 1.是不是在12月要結(jié)轉(zhuǎn)收入和成本呢？目前沒有開過發(fā)票2.我們12月如果不結(jié)轉(zhuǎn)收入和成本，按照預交方式申報企業(yè)所得稅 那么在23年5月前年終匯算時候正常申報收入和成本的話會產(chǎn)生企業(yè)所得稅，那么只要在5月31號前繳納企業(yè)所得稅應(yīng)該不會按照12.31時間計算滯納金的是吧？

請問老師，老板想從公司多給自己發(fā)放一些工資（老板是法人，名下有兩個公司A和B）但是不想多交社保和公積金，我想到一個辦法，在A公司上社保和公積金基數(shù)按最低算，繳納個稅都按最低標準，在B公司再發(fā)放一份高一些的工資，這樣的話在B公司就不用上公積金和社保了，只需要繳納個稅，您看這樣籌劃可行嗎？這樣匯算清繳時會不會多交個稅呀？有什么風險嗎？