有個(gè)比較急的問題需要老師們的幫助，銷售企業(yè)，促銷人員固定工資是3540元，每周休息一天，10月出勤天數(shù)是全勤27天，10月法定節(jié)假日是4天，這四天的三薪是怎么算的呢，是3540÷27天×3×4嗎

老師：老板同意5/2這天工資是2倍計(jì)算 那樣星期天上班計(jì)2倍工資，那個(gè)員工基本月薪是5000元的，當(dāng)月加班1天 ，是不是基本工資是5000+5000/26*2=5385元（還是含基本工資的1天，另補(bǔ)1天上去？），我之前那間廠說2倍是有1倍是基本工資內(nèi)含，就補(bǔ)回1天給人家 就如工資5000元/月，星期天加班1天給兩倍，當(dāng)月就加班1天 5000-5000/26*1=5192元，所以搞到我不知道1陪是含底薪在內(nèi)還是不含在內(nèi)，我朋友說是5000-5000/26*1=5192元，這樣算的對嗎？還有一個(gè)朋友又說是5000+5000/26*2=5385元這樣算，請問到底怎樣算是對的？

老師，我想問下，比如基本工資5500，工作日值班0.5倍，周末值班2倍，法定節(jié)假日3倍。這樣日薪261.9元。如果他法定節(jié)假日加班1天，周末值班5天，工作日值班1天。是不是基本工資5500+261.9*1*3+261.9*5*2+261.9*0.5=6940.45元？我怎么覺得這樣各項(xiàng)補(bǔ)貼都多了一天的工資了呢

法定節(jié)假日有三倍工資，比如一個(gè)月工資10000，單休，法定節(jié)假日上班1天，應(yīng)出勤24天，實(shí)際出勤25天，加班工資是不是10000/26*1*300%=1153.85，基本工資是不是10000/26*26*26/25=10400，應(yīng)得工資一共是1153.85+10400=11553.85嗎？

老師，您好，問一下，節(jié)假日加班三倍工資，比如底薪5000，應(yīng)出勤27天，元旦上一天班，那三倍工資是5000/27*3嗎