老師問下，每月計提工資50000，發(fā)每月生活費40000，平時做的分錄計提借：管理費用/生產(chǎn)成本-工資40000 貸：應(yīng)付職工薪酬40000 借：應(yīng)付職工薪酬30000 貸：銀行存款30000 報表上有余額應(yīng)付職工薪酬10000未發(fā)，我可以這樣做分錄借：管理費用/生產(chǎn)成本 40000貸：應(yīng)付職工薪酬 40000 轉(zhuǎn)借：應(yīng)付職工薪酬40000貸：其他應(yīng)付款-職工工資40000，借：其他應(yīng)付款-職工工資30000 貸：銀行存款30000，這樣報表上就體現(xiàn)余額在其他應(yīng)付款里了。應(yīng)付職工薪酬沒有余額。

老師，我公司找的代賬會計，我看他之前的工資發(fā)放都是借：主營業(yè)務(wù)成本 貸：應(yīng)付職工薪酬 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他應(yīng)付， 這樣有問題嗎

老師我想問一下，我們每月計提老板的工資但是次月不發(fā)放。需要把應(yīng)付職工薪酬轉(zhuǎn)到其他應(yīng)付款嗎？還是就在應(yīng)付職工薪酬科目下面掛著？

之前計提工資，現(xiàn)在年底發(fā)放工資，一直計提走的是借生產(chǎn) 成本 貸應(yīng)付職工薪酬 預(yù)支工資的時候借其他應(yīng)該 貸銀行存款，現(xiàn)在發(fā)放工資了，需要結(jié)轉(zhuǎn)導(dǎo)致借應(yīng)付職工薪酬 貸其他應(yīng)收不平了，應(yīng)付職工薪酬計提多了，我需要怎樣去平賬，實在找不出哪的事來了，怎樣做賬把他平了

老師發(fā)工資那張分錄，借應(yīng)付職工薪酬，貸銀行存款，其他應(yīng)付四金，個調(diào)稅，結(jié)轉(zhuǎn)借管理費用工資，貸應(yīng)付職工薪酬，對嗎。這樣的話拉工資成本，應(yīng)付職工薪酬包括員工四金個人部分了