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                                    老師好。我們公司是2020年1月份才開始繳納社保的,之前的會計社保費一直是上月工資扣本月社保。比如,我6月份發(fā)5月份的工資,她在5月份里就把6月份的社??哿?。那我到次年1月份發(fā)去年12月份的工資就要扣次年1月底的社保。這樣社保在一個年度里不是多了一個月嗎?可以這樣操作嗎?
老師你好,我這邊遇到了一個社保退回的問題,有個員工9月社保是360.06元。9月工資沒有發(fā)的,她辭職了,然后9月社保291.48元退回我們公司用來沖減11月的個人繳納社保金額,醫(yī)療68.58沒有退,我這邊11月繳納社保3人總額是977.16,但是打印出來的社保費是685.68元,就是這個退回的差額291.48元是怎么做分錄呢
老師,上午好,我這邊是一個社會團體,是協(xié)會來的,有一個員工是5月份入職的,但是一直沒有發(fā)工資和繳納社保,我23年7月份能不能直接一次性計提5-7月的總工資?借:管理費用-工資 貸:應付工資 還有就是當時沒有繳納社會,就是說可以把這個社保1千多補回給她,這個補給她是社保金額怎么做賬?
老師 下午好,社會團體一協(xié)會23年5到9月都沒有發(fā)工資和社保,協(xié)會就說社保直接給員工補錢5-9月份的,這樣5-9月份每個月就有5400多元工資,然后在11月份直接一次性給員工轉(zhuǎn)賬3萬多,這樣要怎么做賬才好?
在在4月份申報時補增了5個人的社保,增加社保年月從3月補買,4月18日繳納的社保費用有這5人的社保費費,然后在4月16日又去社保局解除這5人的社保,解除5人社保是從4月份,也就是說公司只給這5人買了3月份的一個月社保,這5個人只是給他們買社保,不發(fā)工資個人社保部分是由公司承擔:問:4月份社保繳費扣除是在4月份,增加年月在3月份,第一個問題是:這5個人要不要計提他們的工資,工資以什么來報個稅?問題2,我3月份沒有計提這個人的工資,也沒有計提這5人的社保,季報已報送。這種情況怎么處理合適?
 
                老師,我公司的車賣了,買價是2100,我怎么做賬
老師 這個8715的招待費為什么可以全額扣除啊,招待費不是發(fā)生額60%和收入的千分之五哪個孰低扣哪個嗎?
使用財務軟件做賬,總賬和明細賬需要導出保存嗎
老師,買方退貨,之前進賬已抵扣,退貨分錄是不是借應付賬款貸庫存商品 應交稅費—進項轉(zhuǎn)出。對吧
老師,給別人的貸款收利息的那種,做賬時放在短期投資科目,可以嗎?有什么弊端嗎?
房地產(chǎn)居間代理服務費用,稅收編碼具體用什么
國企單位收到財政老舊小區(qū)建設補助資金時確認其他收益?還是先掛往來?
老師好,有沒有專業(yè)的建筑裝修行業(yè)的老師,我們學校圖書室裝修,需要出一份合同,合同名稱,和項目地址填寫時候有沒有什么要求,幫我看下
老師,這月就剩一張進賬票認證了,下月就不能開票了,可以留底,下月再開票嗎
受益人備案截止到11月1號嗎?
那補的社保怎么做分錄
這個那需要補申報個稅嗎?加上補的社保就超過了5千了,所以想問下每個月補1千多的社??梢栽趺醋鲑~?5-9月份總共6千多。10月份才開始申報社保
? 老師,能回復一下嗎
補社保的分錄都是公司承擔嗎?
是的,不是補申報,就直接補錢給這個員工一個月1千多
1、企業(yè)補繳社保費時,會計分錄為: 借:應付職工薪酬——社保費(單位部分) 其他應收款——社保費(個人部分) 貸:銀行存款 2、企業(yè)計提補繳的社保費時,會計分錄為: 借:管理費用等(根據(jù)員工部門計入對應的科目) 貸:應付職工薪酬——工資 應付職工薪酬——社保費(單位部分) 3、企業(yè)發(fā)放工資時,會計分錄為: 借:應付職工薪酬——工資 貸:其他應收款——社保費(個人部分) 銀行存款
老師,單位是不補繳社保,就是5月-9月份是沒有開通社保的,所以員工沒有交社保,就說直接給補簽,這個要怎么操作怎么做賬好
直接補錢,那你可以直接做員工工資,因為這個也是公司的支出