小規(guī)模物業(yè)公司給臨時工買社保，員工個人繳費(fèi)部分都是由公司承擔(dān)，也就是不扣員工社保費(fèi)，假設(shè)某人這個月張某實發(fā)工資4000元，個人社保部分是200元，但是他實際到手工資也是4000元，因為個人社保部分公司替他承擔(dān)了，申報個稅的時候收入是按照4000元去申報，還是按照4000+200=4200元去申報呢？ 還有老師每一項的工資和社保計提和支付會計分錄怎么寫？ 之前分錄是這么寫的， 計提工資 借:營業(yè)費(fèi)用-工資4000 貸:應(yīng)付工資_計提4000 支付工資 借:應(yīng)付工資_臨時工4000 貸:現(xiàn)金4000 申報個人所得稅是按照4000元申報的 給員工上的社保分錄是 借:管理費(fèi)用_社保1600 貸:銀行存款1600

1、再問一下就是關(guān)于申報社保年度平均工資是按照應(yīng)發(fā)工資還是實發(fā)工資申報，我們公司給員工上的社保個人部分也由公司全部承擔(dān)，個人不用繳費(fèi)， 2、是不是在申報個人所得稅的時候個人部分不管是不是個人繳納還是企業(yè)繳納都應(yīng)該加上實發(fā)工資一起申報個人所得稅嗎。 我們公司月到手工資是4500一個月，加上公司承擔(dān)的個人部分300元的話如果也需要一起申報個人所得稅那就是應(yīng)發(fā)4800元。我是按照哪個數(shù)填寫呢？包括殘保金按照哪個數(shù)填寫。

請問，公司集體旅游費(fèi)用是否計入福利費(fèi)？是否需要分?jǐn)偟絺€人后并入工資薪金申報個稅？公司為員工繳納養(yǎng)老保險，個人部分也是公司承擔(dān)，如何入賬？這部分養(yǎng)老保險是否需要并入工資薪金？

老師請問一下，企業(yè)給員工交的保險，公司承擔(dān)部份也要并入個人工資薪金所得稅申報嗎，比如說，王某10月份工資是1000元，保險費(fèi)用公司承擔(dān)部份300元，個人承擔(dān)部份30元，王某這個月工資薪金所得稅要按1330元申報嗎

老師，請問單位承擔(dān)法人社保單位1000和個人部分300元,工資1000元會計分錄是借:管理費(fèi)用-工資1000,社保1300，貸:應(yīng)付職工薪酬2300，可是這樣一來應(yīng)付職工薪酬金額就和個稅申報表不一致了。還是應(yīng)付職工薪酬分出來應(yīng)付職工薪酬-工資1000，應(yīng)付職工薪酬-社保1300。在對應(yīng)個稅申報表時對應(yīng)應(yīng)付職工薪酬-工資合計金額就可以了？在申報個人所得稅時是減去了單位承擔(dān)的社保包括個人部分申報的是到手1000元的工資。