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老師您好,報殘保金的時候,臨時工的人數(shù)需要計算嗎?

2023-04-28 14:14
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齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2023-04-28 14:17

你好 不算臨時工的?

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你好 不算臨時工的?
2023-04-28
你好,臨時工得作為工資申報時也得算入總人數(shù)在計算殘保金和工會經費時
2024-11-06
同學你好 這個算的
2022-09-15
你好 看4的規(guī)定? 殘疾人就業(yè)保障金征收規(guī)定 1、殘疾人就業(yè)比例:不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%~1.7%,具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據本地區(qū)的實際情況規(guī)定。 2、繳納殘保金原因:用人單位安排殘疾人就業(yè)人數(shù)未達到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,應當繳納保障金。 3、殘疾人就業(yè)規(guī)定:用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》(1至2級)或《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至3級)的人員就業(yè)的,按照安排2名殘疾人就業(yè)計算。 ?4、繳納殘保金標準:保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×所在地規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。 【參考法規(guī)】:殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法 【說明】 ①單位年底實際在職職工人數(shù)包括單位固定工、合同工、臨時工(6個月以上),與計稅工資人數(shù)一致。 ②在崗殘疾職工人數(shù)是指經殘聯(lián)勞動服務機構確認的殘疾人數(shù)。 ③上年用人單位在職職工年平均工資,按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計算。 ④職工工資總額為應發(fā)工資,包括工資、獎金、津貼及五險、一金。
2023-12-13
你好,臨時工可以不算的。
2024-05-28
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