你好,那你在三月份再補(bǔ)上一個計提的,再計提三月份的工資,也就是你計提了二月份兒的,再計提一個三月份。
老師,4月份發(fā)放的獎金是2月3月的,但是2月份沒有計提,現(xiàn)在還要計提到【應(yīng)付職工薪酬-獎金】這個科目嗎
老師,2月份有張計提工資憑證分錄做錯了,現(xiàn)在可以在12月份調(diào)嗎,要怎樣分錄來調(diào)。計提3月份工資:借管理費(fèi)用-工資2000 貸:庫存現(xiàn)金(本來應(yīng)該是應(yīng)付職工薪酬)
老師你好,3月份做賬一直是2月份發(fā)工資計提2月的應(yīng)付職工薪酬。要怎么調(diào)整?
老師你好,我一月份的應(yīng)付職工薪酬少計提了79.65的個人所得稅,現(xiàn)在2月份要怎么計提
老師你好!我公司是建筑公司,2月份給工人打錢,3月份開來建筑服務(wù)的發(fā)票。2月份就計了應(yīng)付職工薪酬借方,3月份沒做這筆賬。3月份來的發(fā)票可以附在2月份憑證上面嗎
您好,老師,租賃負(fù)債租賃付款額18是怎么來的,還用,老師,這個分錄詳細(xì)給我講講吧,我看不懂
老師,再實施函證程序的時候,內(nèi)控有效,可以減少應(yīng)收賬款函證樣本量,不可以減少銀行等金融機(jī)構(gòu)的函證樣本量,是這樣的么?為何?
你好老師!請問出口退運(yùn)具體操作流程
乙公司發(fā)行債券,該債券期限5年,面值1000元,票面利率10%,每半年付息一次,有效年折現(xiàn)率8.16%,下列說法中,正確的有( ) A . 該債券價值等于1081.15 B . 該債券的有效年利率大于10% C . 該債券的計息期折現(xiàn)率等于4% D . 該債券的到期收益率大于10% 這道題的做題思路是什么,還有有效年折現(xiàn)率和有效年利率還有到期收益率的區(qū)別是什么
老師,面對不喜歡的人,怎么辦?之前聽別人說要和每個人都能相處
我應(yīng)聘了一個制造業(yè)會計崗位,公司是制造燈具的,但我沒有關(guān)于制造業(yè)會計的經(jīng)驗。。咱的實操課里邊有匹配度比較高的課程嗎?或能幫我規(guī)劃一下學(xué)習(xí)課程嗎?
出租辦公樓,收租戶1000元押金,退租時退回了800,扣取200作為退租保潔費(fèi),客戶說要開發(fā)票,請問這200元怎么開發(fā)票
老師,這題的營業(yè)凈利率和利潤留存率怎么計算的
老師代開非住宅房租發(fā)票增值稅,專票稅率9月是不是要變
老師,這題目里邊缺貨成本里邊的訂貨次數(shù)是怎么計算的
從去年7月開始,一直這樣搞的,這個月做賬,發(fā)上月的工資,計提上月的工資。沒計提這個月的
你好,那你現(xiàn)在可以修改一下的,這個月補(bǔ)上。
咋修改呢,老師能詳細(xì)說說么?比如,我現(xiàn)在計提3月的,那就對不上了,2月份做賬計提的是1月的工資,2月份發(fā)1月的工資
在三月份再做上一個計提三月份的工資,借管理費(fèi)用工資代應(yīng)付職工心收工資。
借管理費(fèi)用工資 貸應(yīng)付職工薪酬工資
我現(xiàn)在做3月份的賬,是不是把3月應(yīng)付工資補(bǔ)提一下就行了,其他不用改?以后就計提本月?發(fā)放上月工資
對的,是的,是這么做的。
我又看了,一下,賬從最開始都是發(fā)放上月的,計提上月的。我再補(bǔ)做一筆,會多么?
你好,我沒有看懂什么意思。
次月發(fā)工資沒有問題,但是他是不是在發(fā)工資的當(dāng)月計提?
就是,3月發(fā)2月的工資,3月做賬的時候,一直計提2月的。應(yīng)付職工薪酬科目沒有余額。一直都是這樣計提的。還能補(bǔ)做計提的分錄么。老師看下圖片
你好,可以的,做三月份計提工資的。
那我補(bǔ)提一個三月計提的分錄啦了哈
對的,是的,是的,這么做的是