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Q

請問付員工解除勞動合同補償金,如何入賬?

2023-03-03 10:39
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內(nèi)極速解答)
2023-03-03 10:42

同學你好 辭退補償?shù)臅嫹咒洠航璺剑汗芾碣M用,貸方:應付職工薪酬,借方:應付職工薪酬,貸方:銀行存款

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快賬用戶2588 追問 2023-03-03 10:43

明細科目是入“工資”還是“福利費”?

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快賬用戶2588 追問 2023-03-03 10:43

哪個更合理些?

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齊紅老師 解答 2023-03-03 10:47

同學你好 工資計入工資里 補償金計入管理費用補償金 貸方還是通過應付職工薪酬

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同學你好 辭退補償?shù)臅嫹咒洠航璺剑汗芾碣M用,貸方:應付職工薪酬,借方:應付職工薪酬,貸方:銀行存款
2023-03-03
1.如果支付的金額不大,可以計入“管理費用——工資”中列支。會計分錄為:借:管理費用——工資,貸:現(xiàn)金。 2.如果人員較多,支付的經(jīng)濟補償金對當前損益影響較大,則按會計核算的配比原則,先計入長期待攤費用,在企業(yè)以后年度分期攤銷。會計分錄為:借:長期待攤費用——補償金,貸:現(xiàn)金/銀行存款。 3.解除合同補償計入管理費用科目核算。計提解除合同補償支出的時候,賬務處理是:借:管理費用—辭退補償,貸:應付職工薪酬—辭退補償。實際支付解除合同補償?shù)臅r候,賬務處理是:借:應付職工薪酬—辭退補償,貸:銀行存款等科目。
2023-11-17
同學 解除勞動合同的補貼要按照具體不同情況進行賬務處理。 (一)用人單位解除勞動合同的一次性補助款會計分錄 1、如果支付的金額不大,可以計入“管理費用——工資”中列支。 借:管理費用——工資 貸:現(xiàn)金 2、如果人員較多,支付的經(jīng)濟補償金對當前損益影響較大,則按會計核算的配比原則,先計入長期待攤費用,在企業(yè)以后年度分期攤銷。 (1)支付時: 借:長期待攤費用--補償金 貸:現(xiàn)金 (2)攤銷時: 借:管理費用 貸:長期待攤費用--補償金
2022-09-21
你好 借:管理費用?, ??????貸:應付職工薪酬—辭退補償 借:應付職工薪酬—辭退補償, ????貸:銀行存款等科目??
2021-05-08
你好 借:管理費用等科目 ??, ??????貸:應付職工薪酬—辭退補償 借:應付職工薪酬—辭退補償 , ????貸:銀行存款等科目??
2021-06-02
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