你好,可以簽署相關(guān)合同協(xié)議,敬業(yè)協(xié)議。,約定相關(guān)事項(xiàng)和違約責(zé)任。
企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,該企業(yè)2019年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為338萬(wàn)元,12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下:(1)15日,結(jié)算上月的應(yīng)付職工薪酬,并按規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅8萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元,實(shí)發(fā)工資300萬(wàn)元。(2)20日,以自產(chǎn)的50臺(tái)空氣凈化器作為本月生產(chǎn)車(chē)間工人的福利補(bǔ)貼發(fā)放。每臺(tái)凈化器的不稅市場(chǎng)售價(jià)200元,每臺(tái)成本100元。(3)31日,分配本月工資薪金300萬(wàn)元,其中,直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210萬(wàn)元,車(chē)間管理人員30萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)元,專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)元,該職工薪酬將于下月15日支付。(4)公司為10名高級(jí)管理人員每人租賃房屋一套并提供轎車(chē)一輛,免費(fèi)試用;每套住房年租金為6萬(wàn)元(年初已支付),每輛轎車(chē)年折舊額為4.8萬(wàn)元。寫(xiě)出相關(guān)分錄
職工為企業(yè)提供三年技術(shù)支持,企業(yè)用現(xiàn)金凈支付25000元,職工不負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用,應(yīng)該怎么處理才能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)降到最低!
案例:宏達(dá)公司與王強(qiáng)簽訂一份協(xié)議,明確規(guī)定,王強(qiáng)為企業(yè)提供三年技術(shù)支持,每月要求企業(yè)用現(xiàn)金凈支付25000元,王強(qiáng)不負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用。本周教研活動(dòng)主題:一個(gè)業(yè)務(wù)案例,各位老師請(qǐng)從各自學(xué)科角度分析,應(yīng)該怎么處理才比較合理、合法,才能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)降到最低!從各自學(xué)科角度分析,應(yīng)該怎么處理才比較合理、合法,才能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)降到最低!
案例:宏達(dá)公司與王強(qiáng)簽訂一份協(xié)議,明確規(guī)定,王強(qiáng)為企業(yè)提供三年技術(shù)支持,每月要求企業(yè)用現(xiàn)金凈支付25000元,王強(qiáng)不負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用。本周教研活動(dòng)主題:一個(gè)業(yè)務(wù)案例,各位老師請(qǐng)從各自學(xué)科角度分析,應(yīng)該怎么處理才比較合理、合法,才能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)降到最低!從各自學(xué)科角度分析,應(yīng)該怎么處理才比較合理、合法,才能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)降到最低!
2022年12月初,某企業(yè)"應(yīng)付職工薪酬"科目貸方余額為120萬(wàn)元,12月份發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)月初結(jié)算,上月應(yīng)付職工薪酬120萬(wàn)元,其中收回代墊的職工醫(yī)藥費(fèi)2萬(wàn)元,按規(guī)定代扣職工個(gè)人所得稅6萬(wàn)元,個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)16萬(wàn)元,通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放職工薪酬96萬(wàn)元。(2)月末計(jì)算,分配本月貨幣性職工薪酬:①工資支出共計(jì)144萬(wàn)元,其中:車(chē)間生產(chǎn)工人84萬(wàn)元,車(chē)間管理人員16萬(wàn)元,行政管理人員20萬(wàn)元、專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員24萬(wàn)元。②由企業(yè)負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(不含基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn))共36萬(wàn)元,其中:車(chē)間生產(chǎn)工人21萬(wàn)元,車(chē)間管理人員4萬(wàn)元,行政管理人員5萬(wàn)元,專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員6萬(wàn)元。(3)月末,發(fā)生如下非貨幣性職工薪酬業(yè)務(wù):企業(yè)為行政管理部門(mén)經(jīng)理提供5輛免費(fèi)使用的汽車(chē),每輛汽車(chē)的月折舊額為0.15萬(wàn)元:以銀行存款支付企業(yè)短期租住公寓的本月租金2.5萬(wàn)元(含稅,全部計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用),該公寓免費(fèi)提供給財(cái)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)主管使用。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。(答案中的金額單位用萬(wàn)元表示)
老師好,日常工作中不抵扣勾選需要經(jīng)常用嗎?
抵押權(quán),動(dòng)產(chǎn)/合同生效設(shè)立,登記對(duì)抗 不動(dòng)產(chǎn)/登記設(shè)立,登記生效,登記對(duì)抗 這個(gè)對(duì)么?感覺(jué)書(shū)寫(xiě)的好亂啊,不對(duì)的話(huà),幫忙補(bǔ)充一下
工會(huì)經(jīng)費(fèi)交了幾年了,現(xiàn)在開(kāi)始不交了,可以嗎
履行建設(shè)工程施工合同,消耗的建筑材料是不是應(yīng)該計(jì)入“工程物資”而不是“原材料”,請(qǐng)老師解答
老師好,公司是8月1日成為一般納稅人的。8月4日支付6月份的倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)。對(duì)方給的是專(zhuān)票,這張單專(zhuān)票可以抵8月份的稅嗎?
錯(cuò)過(guò)的這個(gè)直播,去哪里看回放?
老師好,公司是8月1日成為一般納稅人的,員工7月份出差的住宿票發(fā)票日期開(kāi)的是8月4日,但實(shí)際上是7月份出的差,這張票這個(gè)月可以抵稅嗎?
老師好,我們是8月1日成為一般納稅人的。員工7月份出差的火車(chē)票,現(xiàn)在才拿過(guò)來(lái)報(bào)銷(xiāo),這張7月的火車(chē)票可以抵稅嗎?
老師,請(qǐng)問(wèn)小規(guī)模季超30萬(wàn)時(shí),申報(bào)表填不含稅銷(xiāo)售額是按1%算還是按3%算?
老師,股東以專(zhuān)利權(quán),就是除貨幣之外的形式出資的,對(duì)稅這一塊有啥影響,對(duì)賬