員工墊付的費用，通過對公賬戶報銷 直接借費用，貸銀行存款可以嗎？不在設(shè)置什么其他應(yīng)付款-員工了可以嗎

公司承擔員工的租金費。分錄這樣做，可以嗎？ 計提： 借管理-福利 1000 貸應(yīng)付職工薪酬-福利1000 員工墊付： 借應(yīng)付職工薪酬-1000 貸其他應(yīng)付款-員工1000 報銷給員工： 借其他應(yīng)付款-員工1000 貸銀行存款1000

車間員工在供應(yīng)商處的宿舍電費和餐費，可以用預(yù)付款抵扣嗎，只設(shè)置了應(yīng)付賬款，員工雜費進了其他應(yīng)付款，可以做分錄，借:其他應(yīng)付款-員工雜費 貸:應(yīng)付賬款-公司名稱 ，這種做法對嗎？

老師您好，請問企業(yè)代替員工支付的水電費需要計提嗎？目前我們公司的做法是在計提房租水電的時候把應(yīng)收員工水電費的那部分計入到了借：其他應(yīng)收款—員工水電費，貸：其他應(yīng)付款—物業(yè)公司 ，然后在支付工資的時候借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他應(yīng)收款—員工水電費，請問這樣做分錄對嗎？

老師，有關(guān)于職工教育經(jīng)費培訓(xùn)，是員工出的，做了計提管理費用 職工教育經(jīng)費 貸:應(yīng)付職工薪酬 職工教育經(jīng)費 ，還需要轉(zhuǎn)到員工名下嗎，借:應(yīng)付職工薪酬 職工教育經(jīng)費 貸:其他應(yīng)付款 員工 最后在作 借:其他應(yīng)付款 貸 銀行存款，還是中間這一步可以省略