你好 借生產(chǎn)成本-工資73500 -福利費73500*2% -保險等73500*上面寫的比例 制造費用-跟上面做法一樣 管理費用 銷售費用 研發(fā)支出 貸應(yīng)付職工薪酬-工資150000 -社保公積金 -福利費等
2019年9月,甲公司計算本月應(yīng)發(fā)職工工資總額170 000元,其中,車間生產(chǎn)產(chǎn)品的工人工資為60 000元,車間管理人員的工資為10 000元,企業(yè)行政管理部門管理人員的工資為30 000元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員的工資為20 000元,研發(fā)人員的工資為50 000元。假設(shè)根據(jù)所在地政府規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%、10%和2%的比例提取醫(yī)療保險、住房公積金和工會經(jīng)費。要求:分別計算計入生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用、研發(fā)支出的金額。 2019年9月,甲公司計算本月應(yīng)發(fā)職工工資總額170 000元,其中,車間生產(chǎn)產(chǎn)品的工人工資為60 000元,車間管理人員的工資為10 000元,企業(yè)行政管理部門管理人員的工資為30 000元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員的工資為20 000元,研發(fā)人員的工資為50 000元。假設(shè)根據(jù)所在地政府規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%、10%和2%的比例提取醫(yī)療保險、住房公積金和工會經(jīng)費。要求:分別計算計入生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用、研發(fā)支出的金額。
編制會記分錄:列示本月應(yīng)發(fā)職工工資50萬元,其中生產(chǎn)工人工資30萬元,車間管理人員工資5萬元,廠部管理人員工資15萬元,根據(jù)當(dāng)?shù)卣囊?guī)定,分別按工資薪酬總額的10%、10%、2%、8%計提基本醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費,失業(yè)保險費和住房公積金
星辰公司2016年9月共支付職工工資150000元。其中:基本生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人工資73500元,基本生產(chǎn)車間管理人員工資20000元;機修車間工人工5000元,蒸汽車間工人工資4500元;公司行攻管理人員工資10000元;公司專設(shè)銷售機構(gòu)人員工資10000元;建造廠房人員工資15000元;內(nèi)部研發(fā)存貨管理系統(tǒng)人員工資12000元。生產(chǎn)甲、乙兩種產(chǎn)品分別耗用工時10000工時和20000工時。根據(jù)所在地政府的規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%、12%、2%和10.5%的比例計提企業(yè)負旦的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費和住房公積金。按工資總額的2%、1.5%計提工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。當(dāng)期發(fā)生福利費用是工資總額的2%。要求用甲、乙兩種產(chǎn)品的生產(chǎn)工時比例分配基本生產(chǎn)車間工人工資費用。并按規(guī)定計提各項保險福利,編“職工薪酬(工資)費用分配表”和相關(guān)會計分錄。
1.星辰公司2016年9月共支付職工工資150000元。其中:基本生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人工資73500元,基本生產(chǎn)車間管理人員工資20000元;機修車間工人工5000元,蒸汽車間工人工資4500元;公司行政管理人員工資10000元;公司專設(shè)銷售機構(gòu)人員工資10000元;建造廠房人員工資15000元;內(nèi)部研發(fā)存貨管理系統(tǒng)人員工資12000元。生產(chǎn)甲、乙兩種產(chǎn)品分別耗用工時10000工時和20000工時。根據(jù)所在地政府的規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%、12%、2%和10.5%的比例計提企業(yè)負擔(dān)的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費和住房公積金。按工資總額的2%、1.5%計提I會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。當(dāng)期發(fā)生福利費用是工資總額的2%。要求用甲、乙兩種產(chǎn)品的生產(chǎn)工時比例分配基本生產(chǎn)車間工人工資費用。并按規(guī)定計提各項保險福利,編“職工薪酬(工資)費用分配表”和相關(guān)會計分錄。
【計算4】2019年9月,甲公司計算本月應(yīng)發(fā)職工工資總額170000元,其中,車謹D間生產(chǎn)產(chǎn)品的工人工資為60000元,車間管理人員的工資為10000元,企業(yè)行政管理部門管理人員的工資為30000元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員的工資為20000元,研發(fā)人員的工資為50000元。假設(shè)根據(jù)所在地政府規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%、10%和2%的比例提取醫(yī)療保險、住房公積金和工會經(jīng)費。要求:分別計算計入生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用、研發(fā)支出的金額。
企業(yè)所得稅稅負怎么算?
公司老板微信轉(zhuǎn)賬給我錢,用來支付公司的一些小額支出,請問一部分錢能走庫存現(xiàn)金嗎?
老師,公司買的洗潔精做到辦公用品合適,還是福利費合適
五線城市怎么就業(yè),老師給個建議
老師,我們物業(yè)公司購買的保安工作服直接入主營業(yè)務(wù)成本嗎還是管理費用
郭老師,個稅扣繳申報中存在收入不中斷費用中斷情形,這個是什么意思
老師,請問一下,如果把期初數(shù)據(jù)未交增值稅改成了零,還要改那里試算才會平
我們公司的內(nèi)賬都是用表格在做,沒有做憑證,要給不同的司機付很多地方的運費,這種怎么管理不會弄錯
老師我們是做盤扣租賃的,之前買來的盤扣有一部分沒有發(fā)票所以沒入賬,現(xiàn)在入賬的話怎么做會計分錄
老師,5月開發(fā)票給對方,16500元發(fā)現(xiàn)金額開少了,應(yīng)該是26500, 6月可以補開1萬嗎?在六月怎么做賬呢,庫存就是一臺而已,謝謝老師