你好;? ? ? ?你掛預付賬款? ?去? 或者其他應收款? ?
老師我們是按實發(fā)工資做工資賬務處理的,例如我們本月工資實發(fā)數(shù)是20萬,是已經(jīng)扣除社保數(shù)了,我們計提時候,直接是借管理費用~工資,直接人工,貸應付職工薪酬20,實際付工資借應付職工薪酬20,貸銀行存款,20, 社保費計提是全部的公司和員工個人的,借管理費用~社保費,貸方應付賬款-局社會保險事業(yè) 實際支付社保費是借應付賬款~社保局,貸銀行存款因為我們多扣員工社保,現(xiàn)在退回去給員工的社保費,分錄借方是什么?貸銀行存款
老師 你好 我想咨詢一下員工自費社保怎么入賬?當月扣員工社保 我的分錄是這樣的 支付工資時分錄 借 應付職工薪酬 貸 其他應收款—社保 支付社保時分錄 借 其他應收款 —社保 貸 銀行存款 次月收到員工自費個人部分社保應該怎么做分錄? 因為前面其他應收款—社保已經(jīng)平了 支付
因系統(tǒng)錯誤社保誤扣一筆錢 已經(jīng)三方協(xié)議扣款了 社保那邊說下個月會返錢 回公司賬戶 誤扣的這個月分錄該怎么做呢 應該借:什么,貸,銀行存款 謝謝老師
請轉(zhuǎn)郭老師回答,謝謝,老師 我們收到員工的生育津貼是26152.16元,收到時入賬是:借銀行存款 26152.16,貸其他應付款-李滿艷,發(fā)放 時是:借:其他應付款-李滿艷 24489.52貸:銀行存款 24489.52,這個差額是扣掉了三個月的社保公積金,但是當時的社保公積金在發(fā)放時和計提時我們是已做平的,那員工現(xiàn)在頭上還掛著這個差額應該怎么給他平了呢
老師請問一下就是有員工2月底辭職了,但是社保還掛在公司,因為還有項目往來,辭職員工自己決定就是社保單位個人部分都自己承擔,那我做賬怎么做賬呢,我賬上做的是扣社保分錄是借:其他應收款-個人社保部分,管理費用社保,貸:銀行存款,那我這個社保個人部分里面有一個人的社保的自己承擔的我怎么做賬呢
老師你好,我想問一下內(nèi)賬方面的,兩個股東,但是收入要分開做應該怎么做帳?
老師麻煩問一下,平臺報送的數(shù)據(jù),是銷售收入的合計數(shù),還是把明細數(shù)據(jù)一起報送,謝謝老師
公司材料盤要交增值稅嗎
考一門中級財管,從現(xiàn)在開始還來得及嗎,聽課好像沒時間了,要怎么備考,老師幫忙指點指點
一般納稅人酒店,純客房,餐飲就是房費含早,個別的會有收取早餐費,這個時候設立會計科目, 主營業(yè)務成本--餐飲收入, 主營業(yè)務成本--餐飲成本
5月份開了200萬發(fā)票,200萬之前已經(jīng)490萬了,超500萬了,開的是1%的專票,現(xiàn)在怎么辦
老師你好我們開票超一般納稅人了,現(xiàn)在運費發(fā)票可以不
老師你好,我這個工作經(jīng)歷那寫的不對啊,報考中級顯示工作年限不夠
老師你好,我報中級,你看我工作經(jīng)歷哪寫的不對啊,報考年限不夠
老師,24年暫估成本20萬,匯算清繳前收到10萬,剩余10萬已納稅調(diào)增,現(xiàn)在調(diào)增的10萬后,分錄該怎么寫,是把原暫估分錄紅沖,還要再充未分配利潤嗎?
老師,我這邊很多賬都用 其他應付款-掛往來 是不是一個人掛一個其他應付款來往來就不用在掛其他應收款了 但是另一個人或是社保的這筆款,可以掛別的嗎
是的,就掛一個科目處理,避免對賬還得對沖科目
那社保誤扣的這筆款 是不是我也要做 借:其他應付款-社保誤扣 貸:銀行存款 收到錢再做返分錄是嗎 謝謝老師指導
可以的,掛其他應收款或者其他應付款都可以
好的 謝謝老師教導
不客氣,幫到你就好