你好!每月應稅所得:7300-5000-335.32-118-1000=846.68
老師你好,我想請問一下公司發(fā)放的全年一次性獎金現(xiàn)在是不并入綜合單獨計算嗎?如果員工每月工資5500,扣社會保險費400,附加扣除1000,年終獎50000.00.他的年終獎的個稅該怎么算呢?
老師 我想問下 現(xiàn)在不是報個稅嗎 我工資7300 個人扣除社保335.32 公積金118還有附加專項扣除每個月扣老人贍養(yǎng)1000 年終獎3500 是合并工資申報劃算還是分一次年終獎和工資 申報
老師,股東月工資8000,專項扣除有5000,現(xiàn)在年終獎想發(fā)10萬,個稅是合并工資計算省稅還是單獨申報合適?
老師,年終獎是單獨在年終獎模塊申報還是和工資薪金一起申報?如果單獨在年終獎模塊申報,次年匯算清繳會涉及個人退稅問題,為了避免麻煩,我想在年終獎發(fā)放次月并入工資薪金申報可以嗎?(并入工資薪金申報比較省錢)
利潤表不會變動,資產負債表除了資產應收賬款減少,負債里是哪個科目減少。怎么區(qū)分企業(yè)會計準則和小企業(yè)會計準則
營業(yè)執(zhí)照需要半年一審嗎
甲公司張三借調到乙公司,張三工資500,社保單位部分100,由乙公司支付給甲公司,甲公司代繳代發(fā)。 甲公司賬務處理: 計提工資 借:其他應收款—乙公司 600 貸:應付職工薪酬—工資 500 —社保 100 繳社保 借:應付職工薪酬—社保(單位)100 其他應收款—個人 20 貸:銀行存款120 支付工資 借:應付職工薪酬—工資 500 貸:其他應收款—個人 20 銀行存款 480 乙公司向甲公司打款 借:銀行存款 600 貸:其他應收款—乙公司 600 這樣做,如果財務上合理,稅務上不合理, 那這種情況工資、社保稅務合規(guī)的計提,繳納,發(fā)放,收款操作步驟的分錄怎么做呢?麻煩您指導一下,謝謝老師?。?,乙是同一集團下的子公司)
顯示;您投資總額和投資方信息中投資金額之和不同
老師,公司應付款的收款人去世了,賬怎么處理啊
那利潤里表的利潤會減少。那資產負債表里資產沒有變動,那未分配利潤怎么減少
企業(yè)工商年報,出資狀況,如果前一年已經(jīng)實繳完畢,還需要填寫嗎
老師。問個問題。甲公司去P銀行簽發(fā)一張支票。購買乙公司材料。乙公司收到后又背書給丙公司。不屬于支票基本當事人的是 A背書人丙公司 B出票人甲公司 C付款人P銀行 D收款人乙公司
公司只有法人一人,企業(yè)年報從業(yè)人數(shù)填幾人?
如果是小企業(yè)準則,就是營業(yè)外支出,資產和負債里直接結轉了,企業(yè)準則呢,信用減值和壞賬都在資產里,等于資產合計沒動,利潤表也沒有減少
老師 我是想說 那個交稅劃算 是合并還是分開 交的金額各多少
全年應稅所得:846.68*12=10160.16 10160.16+3500=13660.16<36000 全年應交個稅=13660.16*3%=409.80
合并工資申報和 分一次年終獎和工資申報 交的個稅是一樣的,都是409.80
如果分開的話10160.16*0.03+(3500*0.1-210)對嗎
不是的, 如果分開的話10160.16*0.03+3500*0.03=409.80 和合并交納個稅是一樣的
年終獎不是第一段是3000 第二段是10%-210的扣除數(shù)嗎
需要計算一下,3500/12=291.67拿291.67去比較的