您好,這個是計入到管理費用的業(yè)務招待費就行
老師你好,就是代賬公司在三月份報個稅時,把一個員工的基本養(yǎng)老保險數(shù)字填寫錯了,填寫成3500元了,員工的工資才是3500元,除了要扣的三險一金之外,專項附加扣除都沒有,這樣情況需要更正申報嗎?如果不更正會有什么影響嗎?有哪些方面的影響啊?請教老師啊,謝謝。
老師好,年會除了本公司員工參加,還會邀請公司外的嘉賓參加,請問發(fā)放給嘉賓的現(xiàn)金紅包如何記賬?謝謝!
老師您好,A公司購買一個大型軟件,要記入無形資產(chǎn)的,現(xiàn)在正在開發(fā)階段,我們記入了在建工程,但是現(xiàn)在想把這個半成品軟件放到集團內(nèi)的B公司名下(視同于跨法人調(diào)撥資產(chǎn)),請問這個在會計上如何做賬,是需要先把在建工程轉(zhuǎn)固再處理還是可以直接從在建工程轉(zhuǎn)出,分錄如何做 謝謝
實務#請問下:公司每月給員工發(fā)放實物福利,人人有份的那種,需要繳納個稅嗎?如果需要,是不是計入工資里按照“工資薪金”繳納個稅?那怎么記賬?因為發(fā)放的時候直接計入管理費用和應付職工福利,如果計入工資里會增加工資收入,會增加實發(fā)工資金額呀,因為是非貨幣性福利,這個工資表怎么弄?然后福利這部分又要再次計入“管理費用—工資”嗎?這塊賬我想不明白,麻煩老師指導下,謝謝!
老師們,我們有2個公司,A公司是給老板2022年每月計提8千元的工資,也在個稅申報系統(tǒng)上填寫每個月扣除90元的個稅,但一直沒有實際發(fā)放,B公司也給老板發(fā)著工資,這兩個公司的外賬都外包給財務公司了,2022年A公司所有人員工資計提431790元,實際發(fā)放的比這個少,外賬會計填寫這個數(shù)據(jù)時給我說2022年老板的綜合工資超過12萬元,需要補繳3000元,然后她就將A公司匯算清繳中工資調(diào)增了25600元,倒擠出稅收扣除的的金額是406190元,我個人的常識是工資就按實際計提的寫“賬載金額”,“實際發(fā)生額”就是實際發(fā)放的工資,按照外賬會計的意思如果按賬面計提工資與實際發(fā)放工資就得調(diào)增15萬多了,但她很顯然說與老板個人工資薪酬綜合所得掛鉤我感覺還是有問題,個人所得稅不是單獨做的嗎?請問老師外賬這么調(diào)整合適嗎?
老師,我今年補提了去年的餐補10240元,匯算清繳的時候資產(chǎn)負債表和利潤表怎么調(diào)整
老師老板出差的補助,先給掛賬暫時不付款,這樣可以不
匯算清繳補交企業(yè)所得稅,怎么做分錄
籌建期間的房租,裝修費計入哪里?謝謝老師。
老師,控股公司借錢給投資公司,需要交印花稅嗎?
老師,請問下公司庫管交接,需要會計必須在場?我們公司庫存數(shù)只有庫管有詳細數(shù)據(jù)
個體工商戶要做賬嗎?
老師,我要計提社保,計提的時候計入管理費用一部分,計入銷售費用一部分,這地方怎么取數(shù),只有單位部分總的
科目余額表和試算平衡表一樣嗎?區(qū)別在哪?
1.適用增值稅免稅政策的出口貨物勞務,其進項稅額不得抵扣和退稅,應當轉(zhuǎn)入成本 一般納稅人外貿(mào)企業(yè)出口貨物適用免退稅辦法,出口業(yè)務享受免征增值稅,相應的進項稅額予以退還。資料來源:財稅〔2012〕39號文件 老師,這兩個法條不矛盾嗎?
老師,這個是沒有發(fā)票的,請問需要在所得稅匯算清繳時做納稅調(diào)增嗎?
需要,這個是需要的