你好,可以針對業(yè)務(wù)模式看有沒有稅收優(yōu)惠政策可以利用,面試前需要先對公司行業(yè)有一定了解,再針對該行業(yè)了解相應(yīng)的稅收優(yōu)惠政策
我去一個公司面試,問我如何進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合理避稅,我該如何回答,我覺得很籠統(tǒng)這個問題。。。
我們公司下個月自然人股權(quán)將進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,肯定會涉及到較高的20%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓個稅問題,我們想提前籌劃一下,請問如何籌劃?
我們公司下個月自然人股權(quán)將進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,肯定會涉及較高得20%股權(quán)轉(zhuǎn)讓個稅問題,我們想提前籌劃一下,看看如何處理?
我是干市政的,去一家公司面試,馬上要復(fù)試了,他們是做土建和裝飾,人資問我,你覺得這兩種項目賬務(wù)處理,以及成本構(gòu)成,和稅務(wù)籌劃等各方面有啥不同,我應(yīng)該咋回答,復(fù)試的時候是老板,想有所準(zhǔn)備,謝謝老師
老師:請教老板問到如下問題,我應(yīng)該如何最佳回答呀? 廣告行業(yè)業(yè)務(wù)零散,涉及區(qū)市較多,較散,且本位主義嚴(yán)重,但凡涉及跨市,設(shè)計師及安裝人員總覺得不在自己范圍以內(nèi) 問題1:如何做減員,統(tǒng)籌管理(總公司在成都)? 問題2:如何做各區(qū)市賬務(wù)合并
“管理層凌駕于控制之上的風(fēng)險在所有被審計單位都會存在”與“所有被審計單位都可能存在管理層凌駕于控制之上的風(fēng)險”哪個對?
老師,我們是會計咨詢服務(wù)行業(yè),小規(guī)模,我們老板想在經(jīng)營范圍里加上這些,麻煩老師從稅上面,風(fēng)險上,給一些建議。 經(jīng)營范圍增加:接受金融機構(gòu)委托對信貸逾期戶及信用卡透支戶進(jìn)行提醒通知服務(wù)(不含金融信息服務(wù)) 接受金融機構(gòu)委托從事信息技術(shù)和流程外包服務(wù)(不含金融信息服務(wù))
“管理層凌駕于控制之上的風(fēng)險在所有被審計單位都會存在”與“所有被審計單位都可能存在管理層凌駕于控制之上的風(fēng)險”哪個對?
公司租了個廠區(qū),要裝修,增加其他硬件設(shè)施,涉及多個項目分類,多種結(jié)算方式,支付款時,怎樣做分錄
送貨期結(jié)束后的最大庫存量Q一(Q/p)xd怎么理解?
提供裝卸搬運服務(wù),適用多少稅率
如何理解第三題發(fā)股票股利
這個??即鸢革@示說法恰當(dāng),我覺得不對,不是還得考慮系統(tǒng)升級前控制對財務(wù)報表審計的重大影響嗎?
老師好,審計。非財務(wù)報告內(nèi)部控制重大缺陷和重要缺陷應(yīng)當(dāng)書面與治理層溝通嗎?非財務(wù)報告內(nèi)部控制重大缺陷應(yīng)當(dāng)書面與董事會溝通嗎?
中級合并報表分錄太多,老是記混,有沒有更簡便的記憶方法……
裝飾公司 人工比較多 如何合理避稅
一般是從人工方面著手,比如勞務(wù)費之類的
但是做勞務(wù)費是不是得讓工人去開發(fā)票?那比直接按工資薪金交稅交的多了
但是社保部分就是可以合理避開的,這就是需要當(dāng)下再進(jìn)行數(shù)據(jù)的核算去計劃