老師好，我想問，計提工資是計提應(yīng)發(fā)工資數(shù)，不包括個人承擔(dān)的社保及個稅、請假、伙食費扣除等？
計提工資是計提應(yīng)發(fā)工資數(shù)計提的
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Q
老師好，計提工資費用時包括個人承擔(dān)的社保和個稅嗎
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咨詢一下，工會經(jīng)費的計提基礎(chǔ)，是工資的應(yīng)發(fā)數(shù)，還是實發(fā)數(shù)？計提基礎(chǔ)是否包括個人承擔(dān)的社保、個稅
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老師好，我想問，計提工資是計提應(yīng)發(fā)工資數(shù)，不包括個人承擔(dān)的社保及個稅、請假、伙食費扣除等？
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老師好，請問計提工資是按實發(fā)數(shù)還是應(yīng)發(fā)數(shù)計提么？工資表里有扣除應(yīng)由個人承擔(dān)的保險費用，怎么辦？
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請問社保個人部分公司出，假如每個人每月領(lǐng)工資2000，這個2000包括社保（個人不需要承擔(dān)）。做工資表的話應(yīng)付工資填2000話，我計提工資也是2000。社保還能在計提嘛？
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那由于實際發(fā)數(shù)是扣除請假跟伙食費的數(shù)，怎么對得上應(yīng)發(fā)數(shù)，差額部分怎么處理？
是扣除請假 伙食費的
意思是，工資計提數(shù)是扣除請假、 伙食費后的數(shù)，也是不扣個人社保及個稅前的數(shù)，是這樣理解么？
對的，就是這個意思的
那么申報個稅又是按哪個數(shù)來申報？
應(yīng)發(fā)工資數(shù)-請假 伙食費金額
有點蒙，好像也是我前面所說的計提工資數(shù)
就是 但是不減除社保這些