老師好，小規(guī)模建筑公司這月開出去120萬的工程施工費，成本就是全年的工資和稅務局代開的蔬菜票，這樣會有風險嗎？如果要往回來開別的成本票得開些什么呢？

老師 我單位都是清包工 一些人工開出去的勞務費 這樣賬務處理的話 該怎么做呢 就是沒有成本票 只有往出開往出去開的那種勞務票 然后就是小規(guī)模納稅人

我們公司是一般納稅人，然后經營范圍有勞務分包，我們幕后老板分包了一個工程，需要給施工單位開建筑勞務發(fā)票，我們公司就開出去3%的建筑勞務發(fā)票，然后由包工頭代開的個人抬頭的勞務發(fā)票給我們公司，作為成本，這樣在稅務角度是否合理？ 還是說開勞務發(fā)票是不是同時包括營業(yè)范圍有建筑勞務，另外還要辦理勞務資質證才能開建筑勞務發(fā)票？

我們是建筑公司，小規(guī)模納稅人，一般只開建筑服務勞務費的發(fā)票出去，我們做成本的話除了工資的話，還能收別人什么票做主營業(yè)務成本，

就是我們有一個勞務公司嘛，然后勞務公司嘞，他也是幫這個只跟這一個公司開票。然后，那勞務公司呢？它主要是怎么樣呢？就是請工人做事。然后，等于說，如果這個勞務公司升了一般納稅人的話，他是只有銷項。沒有進項，他這個交稅是按多少交嘞？ 因為勞務公司一般這種的話，他是去外面找那種工人嘛，那工人他肯定開不了發(fā)票啊，對不對，那勞務公司你要開票給那個建筑公司啊，那他。如果身為一般納稅人的話，他的那個稅是怎么交？ 而且，這個勞務公司，他現(xiàn)在是小規(guī)模，但是他一直是給這個建筑公司開的是專票。