您好,會(huì)計(jì)分錄正確
你好,老師,我們公司一員工產(chǎn)假休了2個(gè)月,一個(gè)月1800(含社保),休產(chǎn)假的時(shí)候工資正常發(fā)放的。 生育津貼12085.5,扣除產(chǎn)假的2個(gè)月工資 會(huì)計(jì)分錄:借:銀行12085.5,貸:其它應(yīng)付8485.5 管理費(fèi)用-工資3600, 借:其它應(yīng)付 8485.5 貸:銀行8485.5 這樣做對(duì)嗎?
請(qǐng)問員工產(chǎn)假休假期間公司已經(jīng)正常發(fā)過工資了現(xiàn)在收到生育津貼以后要怎么做賬?如員工休假期間已經(jīng)給員工發(fā)了8000元工資,后期生育津貼收到了8000,這個(gè)會(huì)計(jì)分錄該怎么做?收到時(shí) 借銀行存款,貸其他應(yīng)付款。那沖減已經(jīng)發(fā)過的工資的分錄要怎么做?
老師,問下關(guān)于生育津貼記賬問題。員工產(chǎn)假期間公司已發(fā)放工資,也繳納了社保和公積金。每月記賬時(shí)工資和社保和其他員工一起,都計(jì)提并發(fā)放、繳納了。每月計(jì)提工資:借:管理費(fèi)-工資,貸:應(yīng)付職工薪酬。發(fā)放工資:借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款。公司收到生育津貼時(shí),借:銀行存款,貸:其他應(yīng)付款-生育津貼。 問:生育津貼要扣除已發(fā)過的工資和代繳納的個(gè)人部分社保和公積金返給員工,是否還需要通過應(yīng)付職工薪酬科目過度?應(yīng)該怎么記賬?
請(qǐng)問老師員工的生育津貼社保打款金額是10302.74元,她在產(chǎn)假期間公司付最低工資共9050元,最后扣完津貼付1252.74元。這個(gè)津貼跨年度了。20年收到津貼時(shí)我做分錄:借:銀行存款10302.74貸:其他應(yīng)付款-員工10302.74.。發(fā)工資時(shí)做了工資薪酬,21年退時(shí)分錄,借:其他應(yīng)付款10302.374,管理費(fèi)用-工資-9050,貸:銀行存款1252.74。這樣做分錄對(duì)嗎?
老師好!公司一員工之前休產(chǎn)假,每月工資發(fā)2200,會(huì)計(jì)分錄借管理費(fèi)用,貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款,現(xiàn)收到社保局的生育津貼4萬多,需付給該員工和這個(gè)月的工資一起發(fā),分錄怎么做,個(gè)稅怎么報(bào)?
老師收到電子商業(yè)承兌匯票,分錄怎么做,背書轉(zhuǎn)讓給其他公司時(shí)分錄怎么做,中間沒有款到公戶 ?出票日是2024.11.20,到期日是2025.5.19,是老師收到電子商業(yè)承兌匯票,分錄借記“應(yīng)收票據(jù)”科目,貸記“主營業(yè)務(wù)收入”科目,并同時(shí)貸記“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)背書轉(zhuǎn)讓給其他公司時(shí),應(yīng)當(dāng)借記“應(yīng)付賬款”科目,貸記“應(yīng)收票據(jù)”科目,對(duì)嗎,老師?中間沒有款到公戶,出票日是2024.11.20,到期日是2025.5.19,小規(guī)模企業(yè)。
老師,我接的前任會(huì)計(jì)做的賬,上一年度制造費(fèi)用-累計(jì)折舊有貸方余額,我怎么做分錄能沖回?
老師您好,請(qǐng)問餐費(fèi)計(jì)入什么科目呀
老師,哪個(gè)是實(shí)際累計(jì)繳納的增值稅啊
老師,企業(yè)怎么才能評(píng)到A級(jí)呀
找郭老師有問題咨詢(其他老師不要接啊)
老師,小規(guī)模納稅人,電子稅務(wù)局報(bào)季度報(bào)表時(shí),利潤表是不是本期金額和本年累計(jì)金額都要改,因?yàn)橹虚g還有45月的銷售
員工處理銷售了辦公室用品,把錢轉(zhuǎn)回公司賬戶,這筆錢怎么入賬?
收到汽油票,但是電子稅務(wù)局里沒查詢到這張票,在發(fā)票查驗(yàn)平臺(tái)上查驗(yàn)顯示一致,這票能入賬嗎
請(qǐng)問公司之前的帳比較亂,如果剛接手,我可以怎么錄入期初數(shù)據(jù)?