你好老師，想請問下，我們是小規(guī)模銷售行業(yè)，以前會(huì)計(jì)去年收了一張十多萬的服裝發(fā)票入了職工福利費(fèi)(但在匯算清繳時(shí)調(diào)增了），但是我們的人員工資申報(bào)的只有幾人，現(xiàn)在專管員提示有疑點(diǎn)，有服裝進(jìn)項(xiàng)但沒相應(yīng)的銷項(xiàng)，也沒有相應(yīng)存貨，提示預(yù)警少做收入或是虛列成本，請問我們要怎么解釋比較合理呢？這樣操作本身涉及到有哪些問題呢？

老師，我們有一個(gè)公司就老板一人在內(nèi)，沒有員工，老板自己不開工資，以前幾個(gè)月個(gè)得稅申報(bào)收入為零。這個(gè)月登錄個(gè)得稅系統(tǒng)提示如下，我繼續(xù)收入0申報(bào)嗎？ 提示：針對(duì)存在異議申訴屬實(shí)，但仍需為其辦理扣繳申報(bào)的納稅人，扣繳單位需在（人員信息采集）-（更多操作）-（扣繳申報(bào)確認(rèn)）中發(fā)起確認(rèn)邀請，并通知納稅人在個(gè)人所得稅APP或者自然人電子稅務(wù)局WEB確認(rèn)同意后方可辦理。

老師您好，想問下公司最近被稅務(wù)通知有員工投訴個(gè)稅：從未在這家公司任職，稅務(wù)局要求刪除該員工工資的個(gè)稅申報(bào)，已經(jīng)再稅務(wù)局更正個(gè)稅申報(bào)，現(xiàn)在需要調(diào)整做對(duì)應(yīng)的賬務(wù)和財(cái)報(bào)匯算清繳更正，個(gè)稅從21年1月開始更正的，之前的憑證已經(jīng)訂好了從21年訂到22年6月，現(xiàn)在請問我怎么處理比較合適

請問老師，收到稅務(wù)人員預(yù)警提示，有員工申訴沒在單位任職，卻報(bào)了工資薪金，我們怎么樣處理合適，如果對(duì)方撤訴后我們需要怎么像稅局反饋

老師，我們公司借調(diào)兩個(gè)員工給外包單位，每個(gè)月付了合同款后，外包單位把這兩個(gè)員工的工資返還給我們的公司，這兩個(gè)員工工資，五險(xiǎn)一金都是我們公司在支付。1.收到這兩個(gè)員工工資我們公司需要開勞務(wù)發(fā)票嗎？2、申報(bào)個(gè)稅是我們在申報(bào)嗎？3.除了開票還有沒有其他方式入賬？4.我們公司經(jīng)營范圍是生產(chǎn)制造，主營業(yè)務(wù)收入非常單一，收到這個(gè)款不屬于正常經(jīng)營范圍，做營業(yè)外收入的話會(huì)不會(huì)影響股份公司審查，應(yīng)該怎么處理？