老師，我在繳納社保的時(shí)候出現(xiàn)了差額，是因?yàn)?月和3月社保的養(yǎng)老個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)有了變動(dòng)，導(dǎo)致我在做工資表的時(shí)候多扣繳了幾十塊錢，在4月的時(shí)候我將這個(gè)差距彌補(bǔ)回來(lái)之后我發(fā)現(xiàn)有了新的問(wèn)題，就是因?yàn)?月有一個(gè)離職人員，她的社保費(fèi)用可以用作抵扣，因?yàn)檫@個(gè)費(fèi)用抵扣了之后導(dǎo)致我繳納的費(fèi)用少了10多塊，我可以把這個(gè)用作 其他收益來(lái)計(jì)入這個(gè)憑證中嗎？

老師，我在繳納社保的時(shí)候出現(xiàn)了差額，是因?yàn)?月和3月社保的養(yǎng)老個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)有了變動(dòng)，導(dǎo)致我在做工資表的時(shí)候多扣繳了幾十塊錢，在4月的時(shí)候我將這個(gè)差距彌補(bǔ)回來(lái)之后我發(fā)現(xiàn)有了新的問(wèn)題，就是因?yàn)?月有一個(gè)離職人員，她的社保費(fèi)用可以用作抵扣，因?yàn)檫@個(gè)費(fèi)用抵扣了之后導(dǎo)致我繳納的費(fèi)用少了10多塊，我可以把這個(gè)用作 其他收益來(lái)計(jì)入這個(gè)憑證中嗎？ 具體數(shù)額就是，我在個(gè)人養(yǎng)老的數(shù)據(jù)差額為430.4元，退社保費(fèi)用440.66，有一個(gè)10.26的差額，這個(gè)數(shù)據(jù)我應(yīng)該計(jì)入哪個(gè)科目呢？我在想這個(gè)是社保退的錢應(yīng)該只能計(jì)入其他收益里面吧

老師，給員工交社保按當(dāng)?shù)刈畹突鶖?shù)繳納，做工資表的時(shí)候也沒(méi)代扣個(gè)稅和社保。 等于是工資和獎(jiǎng)金提成做工資表發(fā)放， 但是單位部分社保、個(gè)人部分社保和個(gè)稅，都是企業(yè)承擔(dān)了。直接公司銀行扣款繳納。這樣我認(rèn)為會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)。工資基數(shù)一定是包含個(gè)人部分社保和個(gè)稅的，這部分沒(méi)有算在工資基數(shù)前，會(huì)少交參保金，影響下一年度的社保基數(shù)。工資總額也會(huì)影響企業(yè)所得稅匯算清繳的職工福利費(fèi)等比例計(jì)算。 是工資表的基數(shù)不對(duì)。一定會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)吧。工資表中基數(shù)應(yīng)把個(gè)人社保和個(gè)人承擔(dān)的個(gè)稅算在工資表基數(shù)前合計(jì)成總數(shù)。

您好，請(qǐng)問(wèn)我公司發(fā)放給員工旅游津貼，是否需要納入年度工資總額，作為明年社保繳費(fèi)基數(shù)？如果員工有發(fā)票報(bào)銷，是不是可以列入福利費(fèi)，不用列入工資總額？期待您的答復(fù)，謝謝

老師，請(qǐng)問(wèn)公司給我簽訂勞動(dòng)合同按照社保最低繳費(fèi)基數(shù)來(lái)簽訂的，剩余工資是另一個(gè)協(xié)議上面寫(xiě)住房補(bǔ)貼，交通補(bǔ)貼，飯貼等等形式發(fā)放，現(xiàn)在發(fā)工資個(gè)稅按照我實(shí)際全部工資來(lái)計(jì)算的，而社保公積金只按照合同上面最低繳費(fèi)基數(shù)來(lái)交的，這樣合理嗎？為什么個(gè)稅不按照勞動(dòng)合同的社保最低繳費(fèi)基數(shù)金額來(lái)繳納？