老師您好，我們是新成立的公司，還沒招人。因為需要報稅了，想請教關(guān)于現(xiàn)在做零申報的幾個問題。一，年前存在以下幾個行為：①交了裝修款，當(dāng)時銀行賬戶還沒申請，交的現(xiàn)金，有收據(jù)，后期可轉(zhuǎn)發(fā)票（現(xiàn)在還沒轉(zhuǎn)）。②股東換人，在稅務(wù)局交了印花稅。③法人轉(zhuǎn)進(jìn)部分投資款。④銀行從賬戶里扣除了手續(xù)費。以上是否都需要體現(xiàn)在財報中呢？我目前的處理是：資產(chǎn)負(fù)債表中填入了實收資本和未分配利潤（手續(xù)費），并把相減的數(shù)額填入了貨幣資金。利潤表里填入了管理費用（手續(xù)費）?，F(xiàn)金流量表為0。實在是不太懂，請老師指教。二，單位似乎還未辦理社保，是否不用管呢？還是也要進(jìn)行零申報之類的行為？三，個稅的人員信息采集中，是否需要把所有股東都寫進(jìn)去呢？（還不清楚他們是否要發(fā)工資）如果要寫的話，是否要先詢問他們有沒有在別的單位交個稅了？如果有別的地方交，是否就不用寫他們了？萬一如果股東都有別的地方交，沒人可采集信息了怎么處理呢

老師您好，想咨詢?nèi)齻€問題。我們是做規(guī)劃設(shè)計，沒合同，假如年初到年底，一共收到預(yù)收賬款200萬，對方一直不開票說以后再開，我們也為對方服務(wù)了，也值他們付的款項，所以12月底想確認(rèn)不開票收入。1:我們平時開出發(fā)票的項目名稱是：專業(yè)技術(shù)服務(wù)，請問這200萬的無票收入需要交印花稅嗎？印花稅到底是按什么確認(rèn)交不交？2:以前的工資全入了管理費用，其實在收到預(yù)收賬款時，人員工資已經(jīng)是勞務(wù)成本了，只是沒確認(rèn)收入，就記入了管理費用，現(xiàn)在12月確認(rèn)收入時，如果只把本月工資計入勞務(wù)成本，這成本費用就太低了，怎么辦？還有全年一次性獎金也可以計入勞務(wù)成本嗎？3:公司注冊資本10萬，確認(rèn)收入后，彌補以前年度虧損后，凈利潤假設(shè)按100萬計算，第一次提取盈余公積金，按10%計算，10萬，就會遠(yuǎn)超（注冊資本的50%）5萬，那怎么提取，是嚴(yán)格遵照法定提取10%10萬，還是只按利潤的一半50萬來提取10%5萬？謝謝，麻煩老師了。

您好老師，民非會計準(zhǔn)則下，不可以設(shè)置“應(yīng)付工資”的二級科目嗎？那么單位承擔(dān)的社保、公積金、福利費等應(yīng)該記在哪里呢？謝謝

您好郭老師，剛才您沒說如果“應(yīng)付工資”下不設(shè)二級科目的話，那社保、公積金、福利費都記哪里呢？還得麻煩您指點一下 謝謝

人事姐，那個單子還是不簽了，送貨單備注500寫成50確實是我的錯，我承認(rèn)錯誤，以后盡量減少犯錯，但是直接上來罰款500元，感覺有點太多了，越來越忙越來越忙，這個人找那個人找，這事那事，我不能保證我不出錯，只能盡量不出錯，如果每次都罰這多，真的一個月我也要生存，所以那單子我簽不了，我也沒給單位造成損失，罰的太多了，現(xiàn)在弄的好有壓力，工作里都膽戰(zhàn)心驚的，直接又罰500，這個？？？(麻煩哪位文采超級好的老師幫我編輯一下，老板要罰我款，告訴人事讓我著員工罰款單，我不想寫，寫了以后就是辭退我不和我錢的證據(jù)了，我怎樣表達(dá)呢，上面的話語您幫我編輯一下，還對我有利的，以后看聊天記錄也是個證據(jù)，我是單位的出納，給對公單位開的送貨單，備注500袋寫成50袋被老板上來直接罰款500元)。