應(yīng)發(fā)工資那個收入里填寫社保金額就行。

這個月我們公司有個員工的因請假工資為0,但是有社保,工資0減掉個人承擔(dān)的社保部分,實發(fā)工資為負(fù)的,本月賬務(wù)怎么處理,下個月怎么賬務(wù)處理
公司代交員工社保,不發(fā)工資,是按照上社保時填的月工資正常做工資入賬,社保也按正常入賬,工資未發(fā)掛其他應(yīng)付款么?個稅按月0申報?等到實際發(fā)的時候在幾個月合并申報么?
1月只交了社保,沒發(fā)工資,個人承擔(dān)社保400,公司社保1000,2月申報1月個稅,填員工收入是填0,還是填400?
老師,1月只給員工交了社保,計提的工資2月發(fā),那么申報1月個稅時候收入是0嗎?1月的專項扣除里社保還是正常填寫的吧?社保墊付個人的部分,是2月份發(fā)工資再申報嗎?
員工1月因為業(yè)務(wù)調(diào)整,實發(fā)工資0,社保正常繳納,個人承擔(dān)社保428元,2月工資照發(fā),請問申報個稅應(yīng)發(fā)工資填寫0還是?
注冊會計師會計分錄金額右側(cè)標(biāo)注了單位會不會被扣分?金額和科目正確
老師請問審計報告里的本年應(yīng)交數(shù)是這一年的稅吧?
老師,我們公司需要資金,賬戶不夠,能不能法人個人轉(zhuǎn)到公司賬戶,后面盈利了再轉(zhuǎn)回去給法人
請問新成立的公司,新增的固定資產(chǎn)需要計提折舊嗎?
老師,社?;鶖?shù)調(diào)增后,企業(yè)代員工補繳7-9月的社保費用。 小企業(yè)會計準(zhǔn)則,需要通過應(yīng)付職工薪酬過渡嗎?
老師好,請教個問題:公司于2020年1月份買了輛車發(fā)票尾號7728,進(jìn)項稅額13.6萬,這張發(fā)票取得當(dāng)時公司是小規(guī)模!于同年4月1號轉(zhuǎn)為一般納稅人后,將該發(fā)票做了紅沖,開具了正確尾號為4484的發(fā)票.而會計于同年7月份把7728號做了勾選抵扣進(jìn)項,被稅局在24年3月發(fā)現(xiàn)后要求在任會計做了進(jìn)項稅額轉(zhuǎn)出,但做這個轉(zhuǎn)出的會計也沒有發(fā)現(xiàn)存在正確發(fā)票的事情!主要該公司管理混亂,會計更換頻繁!目前我發(fā)現(xiàn)了正確發(fā)票沒有吃進(jìn)項,但進(jìn)項勾選里面已經(jīng)看不到這張發(fā)票了,怎么辦?有什么辦法把這13.6萬進(jìn)項吃進(jìn)來呢?
老師好!從香港進(jìn)口貨物需要繳納那些稅?
老師你看我申報完了,稅局還有提醒
老師,就是小規(guī)模納稅人季度不到30萬,然后我按照1%的稅率,計算的免征增值稅的金額,記入營業(yè)外收入了,然后和增值稅申報的收入,一起記入個稅的經(jīng)營所得里了,然后剛稅務(wù)所長給我打電話,說不一致,讓我寫說明,沒事吧,老師這么算是對的吧是不
小規(guī)模酒店,開出5%的征收率租賃票,季度不超過30萬,免不免稅?