老師好 個人承擔(dān)的社保，個稅是在發(fā)放工資的時候扣下，分錄里才體現(xiàn)，而計提工資的時候直接計提應(yīng)發(fā)數(shù)就好了，不用體現(xiàn)個人承擔(dān)的部分需要公司代扣代繳的部分，這樣理解對嗎？

老師，公司有個員工繳納的公積金由個人承擔(dān)，金額800元，公司不承擔(dān)，直接在工資里面扣，然后公司交的時候核定表上的比例不是各半交嗎，然后我做了一個附件，公司繳納1020，然后個人繳納1020+800，賬務(wù)上也是這樣處理的，這樣可行嗎

老師好。比如我們公司10月計提10個人工資1萬元， 借：管理費用—人員工資1萬 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資1萬 但11月份只發(fā)了9個人的 借：職工薪酬應(yīng)付工資1萬 貸：銀行存款9000元 然后11月份計提工資也是10個人1萬 借；管理費用—工資1萬 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資1萬 12月份把上個月未發(fā)的工資發(fā)了 借：職工薪酬—工資11000 貸：銀行存款11000 我這樣做可以嗎？

2022年1月份發(fā)放2021年10-11月工資，造成原本不要繳個稅的員工產(chǎn)生了稅款，公司繳稅以后，員工不同意工資扣這筆稅款，而且在今年1月份時員工離職，現(xiàn)在賬上掛個人所得稅沒法沖平，若由公司承擔(dān)這筆稅款，借：管理費用，貸：應(yīng)交稅費—個人所得稅 可以嗎？謝謝老師

老師，給法人發(fā)工資1萬，公司承擔(dān)個稅，工資表上直接做1萬，然后繳稅的時候入管理費用，不在工資表上提現(xiàn)個稅，這樣可以嗎