考勤扣款及績效扣款是放在應(yīng)發(fā)前
請(qǐng)問:績效扣款和考勤扣款是做在應(yīng)發(fā)工資前面?還是在應(yīng)發(fā)工資后面?
老師,考勤扣款要放在應(yīng)發(fā)工資前面還是后面?有沒有相關(guān)文件
老師,員工績效考核扣款部分在計(jì)提工資的時(shí)候是要扣除的嗎?比如應(yīng)發(fā)10000,事假扣款100,績效扣款100,那么是不是借管理費(fèi)用9800,貸應(yīng)付職工薪酬9800
老師考勤扣款及績效扣款是放在應(yīng)發(fā)前還是實(shí)發(fā)前?
請(qǐng)問老師,考勤扣款是放在應(yīng)發(fā)工資前面好些還是放到應(yīng)發(fā)工資后面好些?
我們廠房準(zhǔn)備賣掉,請(qǐng)問老師需要交哪些稅
租賃費(fèi)能開13個(gè)點(diǎn)的專票嗎
外貿(mào)企業(yè),退稅率為0,特殊標(biāo)識(shí)為1,沒有做退稅勾選,直接做了抵扣勾選,是不是不需要開出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷證明了?是不是做了退稅勾選的才需要進(jìn)行出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷證明,在進(jìn)行抵扣勾選
老師您好!我是一家餐飲企業(yè),由于政府改造項(xiàng)目原因店面需要暫停營業(yè),因停業(yè)造成的損失比如搬運(yùn)費(fèi)、裝修費(fèi)、店鋪經(jīng)營損失等商業(yè)街管理公司會(huì)給予一定金額的賠償。但對(duì)方要求我們開具增值稅專用發(fā)票,且發(fā)票明細(xì)為“補(bǔ)償金”。請(qǐng)問一下老師,我們能開具補(bǔ)償金的專票?是否符合稅法規(guī)定?是否有稅法依據(jù)?
成本會(huì)計(jì)需要注意什么
老師,銀票8月7號(hào)出票,今天應(yīng)該可以簽收的吧
老師,789月份員工的工資要發(fā)高溫補(bǔ)貼嗎?
老師,合報(bào)里面長投與所有者權(quán)益抵消分錄,按照凈利潤的10%提取盈余公積,被合并方賬面價(jià)值和公允價(jià)值不相等,那么提取的盈余公積是按沒有調(diào)整的凈利潤提取,還是按照調(diào)整后的凈利潤調(diào)整
老師,我們是人社部所屬技師學(xué)校,A是我們的總校,我們是分校,再審計(jì)檢查中的問題:總校代發(fā)給我們老師的工資,我們老師收到后返回分校領(lǐng)導(dǎo)的私卡上,之后分校領(lǐng)導(dǎo)把收到的款再轉(zhuǎn)入分校公戶上,到發(fā)薪日的時(shí)候再發(fā)給老師,針對(duì)這一問題,審計(jì)廳讓我們對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)并出一個(gè)簡報(bào),簡報(bào)改怎么寫?
老師,麻煩問下票據(jù)法,已經(jīng)承兌的,承兌人為被保證人,沒有承兌,出票人為被保證人,為什么要要被保證人,起什么作用呢?
好的,謝謝老師
老師,有基本工資及崗位工資的日工資怎么核算?
按當(dāng)月實(shí)際應(yīng)出勤天數(shù),計(jì)算出日工資
老師,月休2天怎么計(jì)算日工資
2月28天,月休2天,則應(yīng)出勤26天
基本工資及崗位工資,除以26天,得到日工資