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演示賬套

年末給員工發(fā)放本公司的股票10000股，作為年終獎(jiǎng)，如何做會(huì)計(jì)分錄？

2023-01-13 17:48

齊紅老師

職稱：注冊會(huì)計(jì)師；財(cái)稅講師

免費(fèi)咨詢老師（3分鐘內(nèi)極速解答）

2023-01-13 17:50

關(guān)鍵是您股票的市場價(jià)是多少？

快賬用戶3060 追問 2023-01-13 17:50

目前是11元一股

齊紅老師解答 2023-01-13 17:54

借：應(yīng)付職工薪酬110000 貸：股本10000 ? ? ? 資本公積-溢價(jià)100000

快賬用戶3060 追問 2023-01-13 17:58

那按照哪個(gè)價(jià)值繳納個(gè)稅呢？

齊紅老師解答 2023-01-13 18:00

那按照哪個(gè)價(jià)值繳納個(gè)稅110000

快賬用戶3060 追問 2023-01-13 18:01

好的。那么這個(gè)11萬需要到工商局去進(jìn)行股權(quán)登記嗎？

齊紅老師解答 2023-01-13 18:02

嗯嗯，這個(gè)11萬需要到工商局去進(jìn)行股權(quán)登記

快賬用戶3060 追問 2023-01-13 18:07

只需要攜帶股東會(huì)決議書就可以了是嗎？

齊紅老師解答 2023-01-13 18:11

嗯嗯，還有變更后的公司章程

快賬用戶3060 追問 2023-01-13 18:11

好的，謝謝

齊紅老師解答 2023-01-13 18:12

不客氣，祝你工作順利，方便的話給個(gè)5星好評。禮貌用語，切勿回復(fù)！

關(guān)鍵是您股票的市場價(jià)是多少？

2023-01-13

在會(huì)計(jì)處理中，給外包工發(fā)放獎(jiǎng)金并沖減年終獎(jiǎng)的分錄需要分別反映這兩個(gè)動(dòng)作。以下是具體的會(huì)計(jì)分錄： 1. **計(jì)提年終獎(jiǎng)時(shí)的分錄**： - 借：銷售費(fèi)用/管理費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)成本—獎(jiǎng)金 - 貸：應(yīng)付職工薪酬—獎(jiǎng)金 2. **發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)的分錄**： - 借：應(yīng)付職工薪酬—獎(jiǎng)金 - 貸：應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅 - 貸：銀行存款（實(shí)際支付給員工的獎(jiǎng)金部分） 3. **沖減多計(jì)提的年終獎(jiǎng)**： - 借：應(yīng)付職工薪酬—獎(jiǎng)金（紅字） - 貸：銷售費(fèi)用/管理費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)成本—獎(jiǎng)金（紅字）需要注意的是，上述分錄中的“銷售費(fèi)用/管理費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)成本—獎(jiǎng)金”取決于年終獎(jiǎng)的性質(zhì)和公司的會(huì)計(jì)政策。如果是銷售崗位的員工，可能會(huì)計(jì)入銷售費(fèi)用；如果是管理崗位的員工，則可能計(jì)入管理費(fèi)用；如果是生產(chǎn)崗位的員工，則可能計(jì)入主營業(yè)務(wù)成本。同時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況，可能還需要考慮個(gè)人所得稅的影響，并在發(fā)放時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理。

2024-02-21

借：庫存商品???應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）???貸：銀行存款? ????????????借：管理費(fèi)用--福利費(fèi)???貸：應(yīng)付職工薪酬--福利費(fèi)? ??????????貸：應(yīng)付職工薪酬--福利費(fèi)???貸：庫存商品??應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出）

2020-11-05

你好，可以做年終獎(jiǎng)的，但是你最好給他做工資，如果沒有工資，只有年終獎(jiǎng)，他還是股東，容易被認(rèn)為是分紅。

2022-01-25

你好 1、借：庫存商品16000%2B24000 貸：銀行存款16000%2B24000 2、計(jì)提時(shí)：借：管理費(fèi)用等貸：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)16000%2B24000 3、發(fā)放時(shí)：借：應(yīng)付職工薪酬16000%2B24000 貸：庫存商品16000%2B24000

2024-03-26

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