你好，對(duì)的是的，是這么做的。

你好，不可以的，屬于招待費(fèi)。

你好，同學(xué)。 你這子公司沒成立，是 不可能作為子公司的費(fèi)用處理的，現(xiàn)在作為母公司的費(fèi)用處理，后面子公司成立 后再發(fā)生費(fèi)用作為子公司的費(fèi)用處理的

你好 在這種情況下，建議您采取以下步驟來處理： 員工歸屬及社保繳納：首先，需要將員工的人事關(guān)系和社保繳納轉(zhuǎn)移到各子公司。這樣可以確保員工與子公司之間有直接的雇傭關(guān)系，并確保每個(gè)子公司都具有獨(dú)立的法人地位，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。 費(fèi)用報(bào)銷：為了遵循“誰(shuí)受益誰(shuí)承擔(dān)”的原則，建議采取以下措施： A. 差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等：這些費(fèi)用通常與特定的項(xiàng)目或業(yè)務(wù)相關(guān)，應(yīng)由實(shí)際受益的子公司承擔(dān)。因此，在相關(guān)票據(jù)符合公司財(cái)務(wù)規(guī)定的前提下，這些費(fèi)用應(yīng)在子公司進(jìn)行報(bào)銷。如果存在母公司統(tǒng)一報(bào)銷的情況，需要將相關(guān)費(fèi)用記錄到各子公司的賬戶中，以確保費(fèi)用的準(zhǔn)確性。 B. 運(yùn)維成本、材料費(fèi)等：這些費(fèi)用通常與特定的子公司業(yè)務(wù)直接相關(guān)，也應(yīng)由實(shí)際受益的子公司承擔(dān)。因此，這些費(fèi)用應(yīng)在子公司進(jìn)行報(bào)銷。如果存在母公司統(tǒng)一報(bào)銷的情況，需要將相關(guān)費(fèi)用記錄到各子公司的賬戶中，以確保費(fèi)用的準(zhǔn)確性。 母公司協(xié)調(diào)與監(jiān)督：作為集團(tuán)公司，母公司可以發(fā)揮協(xié)調(diào)和監(jiān)督作用?？梢栽O(shè)立專門的部門或人員來負(fù)責(zé)監(jiān)督各子公司的財(cái)務(wù)支出情況，確保費(fèi)用報(bào)銷的合理性和合規(guī)性。同時(shí)，母公司可以協(xié)調(diào)各子公司之間的資源分配和項(xiàng)目合作，以實(shí)現(xiàn)整體利益最大化。 透明度和合規(guī)性：確保所有費(fèi)用報(bào)銷的透明度和合規(guī)性非常重要。所有員工都應(yīng)明確了解公司的報(bào)銷規(guī)定和流程，并按照要求提交相關(guān)票據(jù)和證明文件。同時(shí)，公司應(yīng)定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)檢查，以確保費(fèi)用的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。 稅務(wù)處理：在處理集團(tuán)公司內(nèi)部費(fèi)用報(bào)銷的同時(shí)，還需要關(guān)注稅務(wù)問題。確保所有報(bào)銷的發(fā)票和單據(jù)符合相關(guān)稅務(wù)法規(guī)，以避免潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。此外，還需要關(guān)注母公司和各子公司的稅務(wù)申報(bào)和繳納問題，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

同學(xué)您好，這類集團(tuán)公司，一般子公司的員工工資和社保要放到子公司列支，相應(yīng)的，費(fèi)用也列支在子公司，這樣比較符合誰(shuí)受益誰(shuí)承擔(dān)的原則。 1.工資在子公司發(fā)放，相應(yīng)的個(gè)稅也要在子公司當(dāng)?shù)乩U納，這也符合稅法在勞務(wù)發(fā)生地納稅的原則。 2.社?？梢栽谧庸玖兄В侨绻麊T工有要求，可以在集團(tuán)代繳。但是入賬還是要入到子公司。 萬(wàn)達(dá)這種全國(guó)各地有子公司的集團(tuán)公司，都是這樣操作的。 希望對(duì)您有所幫助。