我公司是新辦的勞務(wù)派遣公司,現(xiàn)投標(biāo)一個勞務(wù)外包服務(wù),具體給出一些數(shù)據(jù)

第一部分總?cè)藬?shù)是26人,每人年平均工資是83076元 人力資源管理成本費率，報價費率為　 　% /人（備注：此部分的計價基礎(chǔ)是按每人每年的人均基本工資收入計算包含管理成本、政策性的收費（殘疾人保障金、工會費）以及附加稅稅費）等 第二部分年平均人工工資是 90000元 投標(biāo)總報價計算公式如下： 投標(biāo)總報價=年平均人工工資+年平均人工工資×人力資源管理成本費率+年平均人工工資×月度可抵扣增值稅稅率X%

工資加社保能有多少 工會經(jīng)費安年累計應(yīng)發(fā)工資*2% 這個2%是最高的 具體的多少你看你的申報表 殘保金如果小微不到30人不繳納

那個殘疾金就怕超30人要交,如何推算？

月度可抵扣增值稅稅率X% 如果選擇差額征稅可抵扣的稅率是多少？ 如果選擇全額征稅可抵扣的稅率是多少？ 我公司現(xiàn)在是小規(guī)模公司,也不是人力資源中介,僅僅只是勞務(wù)派遣

社保每人每月是1314元

殘保金年繳納額=（用人單位在職職工人數(shù)×1.5%－用人單位實際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)）×用人單位在職職工年平均工資 1.5%不一定 有1.7%的

小規(guī)模差額稅率5% 全額專票3%，普票免稅 選擇之后36個月不變

工資83076的話 社保1314 你固定的成本就是83076?1314*26 然后加上2%的工會經(jīng)費 殘保金不收的話 你們在收取一部分管理費就是你的收入

能幫我代入數(shù)字推算一下嗎？

殘疾金按1.5的話,每人每年多少錢？

殘保金的嗎 26*1.5%*（83076?1314*26） 繳納這些的

好,這個明白了

那么第二部分的投標(biāo)總價按90000每人年的話,其他的費用和第一部分一樣,那么投標(biāo)總價是？

這個九萬是你的收入嗎 還是成本

是成本,是的每人每年工資總額90000元

投標(biāo)總報價=年平均人工工資+年平均人工工資×人力資源管理成本費率+年平均人工工資×月度可抵扣增值稅稅率X% 成本費率你需要自己計算下 成本費用總額/營業(yè)收入

小規(guī)模差額稅率5% 全額專票3%，普票免稅 選擇之后36個月不變 那么月度可抵扣增值稅稅率X% 是可抵扣1%嗎？

抵扣不了 3%的抵扣不了增值稅

成本是:每人年平均工資是90000+每人每月管理費是80元+社保是1314元+殘疾金+工會費+賺3點稅

90000?26*80*12?1314*26*12?殘保金加工會經(jīng)費?（90000? 26*80*12?1314*26*12）*3%

那小規(guī)模普票免稅的話選擇差額征稅5%征稅？我知道專票是不能抵扣的。老師你明天再回復(fù)我,你快去休息,明天我還是會繼續(xù)找你的

免稅是的普票 免稅是因為4月份有一個小規(guī)模3%普票免增值稅的政策才有這個的 不是差額計稅了 差額計稅就是5% 他是（收入-成本）/1.05*5% 按這個來繳納的 沒關(guān)系 我睡得晚

那你的意思是4月份政策出來了,差額征稅不存在了,普票都是免稅。除非免稅政策停止。

他是（收入-成本）/1.05*5% 這個我不明白,明天早上我再@你