同學(xué)你好 3號是有工資的
老師,2022年1月元旦放假1-3號3天,春節(jié)是從1月25日開始放至2月8號上班,國家假是7天,例如工資是8千,大小周制,工資怎么計算?
請教下[愉快],我們公司雙休,但是有一天是不算工資的,我們5.1假期只放了1-3號,4月30號和5月7號需要補(bǔ)班,那我們這個工資應(yīng)該怎么算呢?
老師2022年5月我們公司放假是5月1號-3號放假,4月24日那天計算了工資,那3號有工資嗎
老師,我們5月就放假3天,4月24日工資照樣算了,那3號這一天有工資嗎
老師,5月份放了3天假,4月24號正常算工資,那3號這一天有工資嗎
我有初級會計證,初級會計證繼續(xù)教育,在哪學(xué)
老師,員工醫(yī)療費(fèi)沒走工傷流程,分錄怎么做?
年末老板的往來在其他應(yīng)付款的借方,要不要調(diào)整到其他應(yīng)收款的借方啊?
請問老師,公司地址變更后基本戶信息需要變更嗎?
您好,是的,如果被合并公司的凈資產(chǎn)是負(fù)數(shù),合并公司使用被合并公司的虧損彌補(bǔ)會受到限額限制。根據(jù)稅法規(guī)定,當(dāng)被合并企業(yè)凈資產(chǎn)為負(fù)時,合并企業(yè)可以彌補(bǔ)的虧損金額不能超過被合并企業(yè)凈資產(chǎn)公允價值為零的部分,也就是說,虧損彌補(bǔ)是有限額的,不能全額使用被合并公司的虧損來抵稅。具體限額計算通常是按照被合并企業(yè)凈資產(chǎn)的絕對值來確定,超過這個限額的虧損部分,合并公司就不能用來抵扣自己的應(yīng)納稅所得額了。 老師,這個問題如果被合并公司凈資產(chǎn)的公允價值是負(fù)數(shù),是不是合并公司就不能用被合并公司的彌補(bǔ)虧損了
老師,供應(yīng)鏈行業(yè)是什么流程,和制造業(yè)有什么區(qū)別?
電商客戶支付的商品運(yùn)費(fèi)是計入主營業(yè)務(wù)收入嗎
請問現(xiàn)在申報個稅人數(shù)不能只申報1人了嗎?
現(xiàn)在讀4年級,想上數(shù)學(xué)輔導(dǎo)課,如何報名?
老師印花稅、水利建設(shè)專項收入、殘疾人就業(yè)保障金的計稅依據(jù)各是什么呢?
我們沒調(diào)休呢
這怎么計算的,沒按勞動法來走
不需要另外計算,只要沒有缺勤、沒有請假,就是正常的一個月工資
不是說4月24日號和5月7號是調(diào)休過來的
總的出勤天數(shù)有沒有少呢,沒有少不用另算