可以的,可以這么做的。
老師您好,我有3個問題,辛苦回答一下哦,萬分感謝: 我們這里是總經(jīng)辦財務(wù)室,原來另外一個校區(qū)的賬和支付都是在總部,包括工資社保公積金的計提。 11月份開始公積金計提在總部,實際支付在分校區(qū),12月份社保、公積金都正常在分校區(qū)支付。工資是總部支付(社保繳納上月,公積金繳納當(dāng)月) 1、12月份開始,我是不是需要在分校區(qū)賬套里補計提社保,總部沖銷,公積金正常分校區(qū)計提,工資支付掛往來就可以了?(11月份公積金總部已沖銷,分校區(qū)已補提) 2、原分校區(qū)房租攤銷及支付在總部,12月份繳納及房租發(fā)票都開在了分校區(qū),接下來我是不是直接總部減少分校區(qū)的攤銷,分校區(qū)續(xù)接做原攤銷就可以啦,還有沒有其他分錄? 3、總部有兩層,其中一層12月份已退租,我需要做哪些分錄?先把固定資產(chǎn)清理掉,12月份減少原房租攤銷就可以了還是需要沖銷?
老師們,我在一家家族企業(yè)工作,2020年7月入職的,這家公司是2005年成立的,屬于工程檢測服務(wù)行業(yè),我這半年時間里已經(jīng)把這公司內(nèi)部存在的問題都提出來并寫出了財務(wù)管理制度,但問題是這個公司現(xiàn)在租的是個人住宅樓,所以財務(wù)部與結(jié)算部合在一個房間也是為了對賬方便,可財務(wù)總監(jiān)是老板的親侄子,卻是一個非會計專業(yè)的人,而且他不止監(jiān)管財務(wù)部結(jié)算部,還有其他科室,他是按照自己的那套方式主要負(fù)責(zé)與掛靠我公司的那30幾個人的結(jié)算,這么多年公司已經(jīng)換了3任會計了,問題就是出在這所謂的財務(wù)總監(jiān)上了,他的做法讓各方面的賬很亂,內(nèi)部人員預(yù)支出去的錢無人及時要票,累計現(xiàn)在近600多萬的預(yù)支款,好多都聯(lián)系不上,既要不來錢也要不了發(fā)票,于是他就找外掛人員或者自己內(nèi)部比較信任又沒有買社保和交個稅的人大量地去稅務(wù)局代開發(fā)票,公司承擔(dān)稅金,讓后把錢轉(zhuǎn)給這些人再讓他們轉(zhuǎn)到出納那邊就是所謂的內(nèi)賬
老師 ,前兩天專管員要過去一趟:原因是公司收入少成本多,我們成立半年,2020年9月開始,是分公司,公司做民宿,就是三個公司的業(yè)務(wù),我們稅務(wù)賬只有一家就是咨詢服務(wù),就是公司收毛坯房裝修,然后運營出租出去,我們稅務(wù)賬這塊兒就是每單業(yè)務(wù)只收1000元服務(wù)費,這些款前期都是直接到總部一家裝修公司,我們本地還沒有裝修公司,所以走公戶轉(zhuǎn)賬的也只是到總部裝修公司公戶,我們稅務(wù)賬只是掛服務(wù)費收入和往來,轉(zhuǎn)賬的也只是個別客戶 大多數(shù)客戶都是刷POS到總部私卡,合同裝修也簽的總部,所以我們當(dāng)?shù)囟悇?wù)賬只掛收入是一萬六,只有16單,人員工資社保5人,房租辦公費一共有13萬,專管員找我就是費用大,了解業(yè)務(wù),說裝修這塊兒要報驗要給當(dāng)?shù)亓舳?,不然要稽核,總部總監(jiān)讓我和專管員說的是會返給我們當(dāng)?shù)兀偛恐皇谴?,讓?dāng)?shù)厝ソ唬蚁肓讼敫杏X總監(jiān)應(yīng)該是應(yīng)付專管員,因為裝修公司業(yè)務(wù)員工資人事關(guān)系在總部,費用走那邊,他轉(zhuǎn)回來我還不是要交所得稅,不過人工材料總部沒走賬,總部年前讓注銷分公司,注冊子公司,在上星期我已經(jīng)把子公司注冊好了,準(zhǔn)備稅務(wù)報到,現(xiàn)在出了這事,我要不要子公司報到前先跟分公司專管員打聲招呼,說我們有子公司,要注銷
老師好,給職工家屬付的喪葬費可不可以直接掛在社保局頭上,賠償款下來再沖減,還是先掛到家屬頭上,社保賠償款下來再沖減
各位老師大家早上好,我們公司是勞務(wù)派遣的那種形式,然后有下游公司等于是掛靠我們公司的資質(zhì),產(chǎn)生勞務(wù)費用69000,但是實實在在的我們公司只收取6210元的服務(wù)費,剩余的62790元要給下游公司的這些保安發(fā)蔣的,總計就是62790元,然后,都是通過公司公戶給發(fā)放工資的,以前就是這樣,我剛來接手,老板就問這樣發(fā)合不合理,比如這些沒有交社保之類的,通過公戶發(fā)放工資,但是如果下游公司的隊長直接付款62790元,不是對方還要開發(fā)票進(jìn)來嗎,這樣人家肯定不行的,我想問一下,其實我們公司只收取了人家6210元的服務(wù)費,發(fā)工資只是走銀行流水呢,現(xiàn)在我想請問老師,到底怎么處理才合規(guī),還能讓老板覺滿意呢,請老師們指點一下吧,謝謝
稅務(wù)局報稅系統(tǒng)一般什么身份的人有登錄權(quán)限?都有哪些職務(wù)名稱?
報稅系統(tǒng)一般幾個人能進(jìn)去?都有哪些職務(wù)名稱
是按照報關(guān)單的當(dāng)月開具出口發(fā)票嗎?比如報關(guān)單是5月,出口發(fā)票也是開具在5月?稅率是0?
老師,購買的煙酒開的專票,拿來先入庫,后面做職工福利,送客戶這種可以拿來抵扣嗎
每個月外賬報表老板應(yīng)該看哪里
我是運輸公司和機械租賃和勞務(wù)的老板,會計外賬我每個月需要看的報表注意事項有哪些?內(nèi)賬應(yīng)該看哪里
老師:出口退稅來料加工和進(jìn)料加工啥區(qū)別
生產(chǎn)型企業(yè)首單退稅需要準(zhǔn)備什么?如果內(nèi)銷比出口大,稅局是不是一般不會查
制造費用會不會影響損益
生產(chǎn)型企業(yè)首單退稅需要準(zhǔn)備什么?如果內(nèi)銷比出口大,稅局是不是一般不會查
那就是可以先掛到社保局頭上,賠償款下來再沖減對吧
對的是的,可以這么做的。
掛到社保里面就可以的。
總感覺這樣好像不太對,是不是先掛到家屬頭上,賠償下來再沖減,不夠沖減的直接進(jìn)福利費
不用 社保局 這個是社保局負(fù)擔(dān)的 不屬于你的福利費
那就可以,那賠償款不夠的差額記哪里
不夠的那一部分,你們單位承擔(dān)了做福利費。
再把其他應(yīng)收款轉(zhuǎn)福利費里面就可以了。
我就說剩余的轉(zhuǎn)福利費
謝謝老師
不用客氣,工作愉快