可以結(jié)轉(zhuǎn)到四月里,不用再放待攤了
我們公司是新設(shè)企業(yè),3月份第一次出報表,我把所有費用放長期待攤費用,那什么時候再轉(zhuǎn)入管理費用呢,比如四月的報表,還放長期待攤費用嗎
老師,我們是一家新設(shè)企業(yè),第一個月出報表我所有的費用放進(jìn)長期待攤費用,公司現(xiàn)在還沒有產(chǎn)生利潤,我是等有利潤了再轉(zhuǎn)入費用,還是五年分?jǐn)偅姆N方式好,還有我出第二個月報表,再發(fā)生的費用是放長期待費用還是可以進(jìn)管理費用
老師我們是新設(shè)公司,三月第一次出報表,費用都放長期待攤費用,現(xiàn)在出四月報表,分?jǐn)傞L期待攤費用是/3/12嗎?因為不是從一月份做賬的,是從三月份,三年12個月這樣對嗎
老師,我二月份應(yīng)計入長期待攤卻計入管理費用,我四月份兒在借方記管理費用沖紅了,借方也計入了長期待攤,這樣一結(jié)轉(zhuǎn)損益我打出來二季度報表呢,報表是盈利的,實際上應(yīng)該是虧損的,那么我在六月份我再怎么調(diào)整,我四月份兒的憑證?
老師,我二月份應(yīng)計入長期待攤卻計入管理費用,我四月份兒在借方記管理費用沖紅了,借方也計入了長期待攤,這樣一結(jié)轉(zhuǎn)損益我打出來二季度報表呢,報表是盈利的,實際上應(yīng)該是虧損的,那么我在六月份我再怎么調(diào)整,我四月份兒的憑證?老師,我能不能把四月份兒做的那個調(diào)整的憑證,都沖了,就是借長期待攤沖紅,然后借管理費用藍(lán)數(shù)這樣六月份兒呢,我重新再做一個調(diào)整的憑證:借:長期待攤貸:管理費用,這樣呢,在結(jié)轉(zhuǎn)損益的時候就是虧損的啦,這樣可以嗎。
外貿(mào)賬務(wù)怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點暈乎乎了,請問一下前會計做賬計提社保 借管理費用 社保,貸應(yīng)付職工薪酬 社保公司?個人合并了,繳納社保也是合并的?,F(xiàn)在我要分開個人部分咋做???假如 借管理費用社保 10元,貸應(yīng)付職工薪酬社保10元,實際單位7元,現(xiàn)在我借管理費用社保-3 ,貸應(yīng)付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來是借應(yīng)付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問問 減值的會計處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒有減50,為什么
工商年報中的納稅總額是所得稅嗎
審計把多繳的企業(yè)所得稅調(diào)到其他流動資產(chǎn),是企業(yè)所得稅費用,其他流動資產(chǎn),但不是應(yīng)該要應(yīng)交企業(yè)所得稅這個科目來過渡的嗎
24年我暫估材枓成本5萬,到25年做匯算清繳沒有拿到發(fā)票回來,那成本調(diào)增,財務(wù)報表年報,利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表都要調(diào)嗎?
算個稅時,工資里包含的全勤,績效,獎金,加班費都要加進(jìn)去是嗎
老師,這個是什么意思?我在老家已經(jīng)交了合作醫(yī)療?怎么還給交了這個?
制造業(yè)會計哪些表格是需要會計人員自己制作的嗎?有模板嗎?可不可以一一列舉出來
資料:某公司20XX年度發(fā)生部分債權(quán)投資業(yè)務(wù): 1.1月1日,購入T公司當(dāng)月發(fā)行的3年期普通債券,面值為200000元,相關(guān)稅費400元,實付200400元,款項用銀行存款支付。 2.1月1日,購入R公司當(dāng)日發(fā)行的公司債券,面值200000元,買價208000元。該債券期限為3年,年利率6%,每年1月1日及7月1日各付息一次。實際利率為4.56%。 3.1月1日,以銀行存款1000萬元購入L公司同日發(fā)行的面值為1250萬元的公司債券,5年期,票面利率為4.72%,到期一次還本付息,實際利率為10%。 4.假定第五年10月8日,出售L公司債券,實收1500萬元。 要求:根據(jù)上述資料,編制有關(guān)會計分錄
老師的意思是都轉(zhuǎn)到管理費用,銷售費用和財務(wù)費用對嗎
現(xiàn)在沒有每月攤銷,是一次性轉(zhuǎn)入費用嗎
謝謝老師
同學(xué)你好不客氣的