您好,這個是沒事的,雖然這么規(guī)定,但是實務中好多企業(yè)工資和社保都不是一個基數(shù)了

老師,我們公司繳納社?;鶖?shù)是最低的那一檔,工資和社保應交的基數(shù)不一致,這個怎么處理
杭州現(xiàn)在的社?;鶖?shù),等于工資總數(shù)或社保最低基數(shù),哪個大取哪個,如果工資大,取工資數(shù),那這個工資數(shù)是基本工資總數(shù),還是應發(fā)工資總數(shù),還是實發(fā)工資總數(shù) 如果工資總數(shù)等于社?;鶖?shù)的話,工資分基本公司和業(yè)績,業(yè)績每個月都不一樣的,那應該怎么確定社?;鶖?shù)?
老師,國家規(guī)定社?;鶖?shù)和工資基數(shù)一直,那現(xiàn)在海南社保最低基數(shù)3925.8,但是實際工資只有3000,那怎么辦?
老師,我們一般私人企業(yè)社?;鶖?shù)都是按最低基數(shù)來交的,沒按實際工資基數(shù)來交。那上市公司的基數(shù)一般是怎么樣的?
你好,我想問一下,工商年報單位繳費基數(shù)這塊。假如公司員工一個交社保的,工資是3000。前年社保醫(yī)保最低基數(shù)4000,去年6月份國家出臺政策,去年的最低社保醫(yī)保繳費基數(shù)4200,社保這邊國家后期讓把1月至5月的補交上,醫(yī)保這邊不讓補交了。員工全年在職,那么去年的繳費基數(shù)是不是4200×12?第二個問題,假如去年社保最低繳費基數(shù)還是4200,醫(yī)保最低繳費基數(shù)是4100那么涉及到社保是,繳費基數(shù)就是4200*12涉及到醫(yī)保是。繳費基數(shù)就是4100*12是嗎?謝謝你了,一共兩個問題
小規(guī)模酒公司A,成為另一個小規(guī)模酒公司B的股東,并投入100萬,這100萬A公司應怎么做賬,會計分錄的借方是什么?
收到款項時: · 借:銀行存款 · 貸:其他應收款 緊接著暫估收入: 借:其他應收款 · 貸:其他業(yè)務收入 · 貸:應交稅費 - 暫估銷項稅額 因為還有留抵進項,所以結(jié)轉(zhuǎn)暫估稅費為: 借:應交稅費 - 暫估銷項稅額 貸:應交稅費 -待抵扣進項 本月現(xiàn)在已經(jīng)開具發(fā)票給客戶了,請問要怎么做沖銷
老師您好,公司買的廠房出租了,開發(fā)票時到底寫廠房租金還是寫非住宅租金呢
薪資收入24750怎么算個人所得稅
老師,做受益所有人備案出現(xiàn)這種彈窗是什么情況
老師,為什么做受益人備案,老是這樣彈窗呢
三個人一起開洗車店如何做一個合同
老師,深圳公司受益人備案,出現(xiàn)這個頁面,算是搞定了嗎?
電商行業(yè)的,我是代銷的,需要給客戶提供什么資料?
老師,總公司代付我們分公司的員工工資但是不想做賬,就掛賬外我們欠他的現(xiàn)金,等我們這邊現(xiàn)金貨款收夠了,然后還給他們,我們這邊做賬讓直接做支付工資錢不夠先負數(shù)著,但是我們得半個月現(xiàn)金才能收到那個金額,一直掛負數(shù)會不會有問題
但是老板又想一致,這個怎么處理
相一致就從下個月,保持一致就行,但是其實這個就不太現(xiàn)實,因為每個人工資都不一樣