同學(xué)您好,會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求主要包括可靠性、實(shí)質(zhì)重于形式、相關(guān)性、可比性、及時(shí)性、可理解性、謹(jǐn)慎性和重要性等八項(xiàng)。 具體體現(xiàn)如下: 1. 可靠性原則。可靠性原則是指企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員做賬時(shí)應(yīng)該根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行,保持可靠和真實(shí)。 比如企業(yè)從銀行借來(lái)二萬(wàn)元,那么企業(yè)就應(yīng)該同時(shí)增加二萬(wàn)的銀行存款和負(fù)債,而不能記成其他的數(shù)據(jù)或是不記錄。 2. 實(shí)質(zhì)重于形式原則。該原則是指企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照交易或事項(xiàng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,而不應(yīng)當(dāng)僅僅按照它們的法律形式作為會(huì)計(jì)核算的依據(jù)。 最典型的就是融資租賃時(shí)。此時(shí)企業(yè)在實(shí)際上已經(jīng)擁有了與該資產(chǎn)有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬,該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)上擁有實(shí)際控制權(quán)。所以應(yīng)該將該資產(chǎn)視為企業(yè)所有,計(jì)提減值準(zhǔn)備等等。但在法律上,該企業(yè)可能已經(jīng)擁有了該資產(chǎn)的所有權(quán),也可能沒(méi)有。堅(jiān)持此原則可以使會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)信息的記錄與企業(yè)所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)保持一致。 3. 相關(guān)性原則。如果會(huì)計(jì)信息使用者需要了解該企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況,那么會(huì)計(jì)人員就不能提供其他企業(yè)的經(jīng)濟(jì)信息,或是不能提供該企業(yè)與財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況無(wú)關(guān)的信息。 4. 可比性。是指會(huì)計(jì)信息縱向可比和橫向可比。 舉例來(lái)說(shuō),企業(yè)所采取的會(huì)計(jì)方法和手段如果經(jīng)常變更的話,縱向可比就不能進(jìn)行。只要交易或事項(xiàng)相同,就應(yīng)采用相同的處理方法。 5. 及時(shí)性。如一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生在5月6日,那么既不能在該時(shí)間之前提前記錄,也不能拖延到之后才記賬,否則會(huì)計(jì)信息過(guò)時(shí),其價(jià)值也會(huì)降低。 6. 可理解性原則。是指為使會(huì)計(jì)核算和編制的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告能讓使用者明白,會(huì)計(jì)核算和編制的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)清晰明了。比如數(shù)據(jù)不能出錯(cuò),信息來(lái)源真實(shí)可靠,容易使信息使用者明白。但是信息使用者也必須努力提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。 7. 謹(jǐn)慎性原則。不高估資產(chǎn)或收益,不低估負(fù)債或費(fèi)用即是對(duì)謹(jǐn)慎性原則很好的解釋。比如,企業(yè)計(jì)提壞賬準(zhǔn)備和資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、存貨跌價(jià)準(zhǔn)備等。 8. 重要性原則。這一原則是指為了方便會(huì)計(jì)信息使用者使用財(cái)務(wù)信息,簡(jiǎn)化會(huì)計(jì)人員的工作量,提高工作效率,會(huì)計(jì)人員應(yīng)該著重反映與企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果或現(xiàn)金流量等有重要關(guān)聯(lián)的信息。對(duì)于不是很重要的信息,可以簡(jiǎn)化處置。如一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)量已經(jīng)占很大比例或是對(duì)企業(yè)的決策有重大影響,則就會(huì)被認(rèn)為是重要信息。這個(gè)判斷一般依賴(lài)于會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)和工作經(jīng)驗(yàn)。
老師:新手剛轉(zhuǎn)行,想問(wèn)一下企業(yè)會(huì)計(jì)怎么這么多內(nèi)容要學(xué)?好像要無(wú)所不能?原來(lái)在村委會(huì)做賬十多年好像沒(méi)這么多內(nèi)容要學(xué)。新手主要是要學(xué)習(xí)哪些內(nèi)容,做哪些練習(xí),才能到單位一個(gè)人獨(dú)立做賬呢?學(xué)會(huì)計(jì)與理財(cái)有直接關(guān)系嗎?聽(tīng)尚德平臺(tái)等好多機(jī)構(gòu)老師說(shuō)現(xiàn)在的人必需理財(cái)?說(shuō)理財(cái)比上班工作掙的錢(qián)多幾倍,是嗎?要不要報(bào)這個(gè)理財(cái)班學(xué)習(xí)?尚德機(jī)構(gòu)可靠嗎?新手轉(zhuǎn)行在學(xué)習(xí)中感糾糾結(jié),請(qǐng)老師詳細(xì)介紹一下,謝謝!
有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì),指的是哪些內(nèi)容?現(xiàn)在找個(gè)會(huì)計(jì)工作太難,要求是財(cái)務(wù)總監(jiān)技能,工資是會(huì)級(jí)別!請(qǐng)老師講解下!
會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求有哪些?在會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容中是怎樣體現(xiàn)這些要求的?請(qǐng)老師解答,謝謝!
在會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容中是怎么體現(xiàn)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的
在會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容中是怎樣體現(xiàn)這些要求的?
公司將上有公牌的小汽車(chē)(固定資產(chǎn))轉(zhuǎn)讓給其他公司,發(fā)票怎么開(kāi)?是自己公司開(kāi),還是需要車(chē)管所開(kāi)具?涉及哪些稅?
公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)是由行政人事綜合部確定的嗎?應(yīng)該是由什么部門(mén)確定?
現(xiàn)在公章都有編碼嘛,如果執(zhí)照沒(méi)有備案刻過(guò)公章的情況下,是不是不會(huì)知道公章編碼是多少
老師好,我想問(wèn)一下全電發(fā)票學(xué)習(xí)視頻在哪里找
1月:累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額=15000-5000-1500-1500=7000(元)。甲公司1月應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=7000×3%=210(元);2月:累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額=15000×2-5000×2-1500×2-1500×2=14000(元);甲公司2月應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=14000×3%-210=210(元) 7000的個(gè)人所得額對(duì)應(yīng)的3%?
26年中級(jí)小然老師會(huì)講課嗎
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新成立的小規(guī)模,員工墊付的管理費(fèi)用普票已做賬,但是其他應(yīng)付款需要2個(gè)月后公司才付、當(dāng)月怎么寫(xiě)分錄?需要結(jié)轉(zhuǎn)費(fèi)用嗎
圖書(shū)免稅賬務(wù)處理怎么做
外貿(mào)出口,以什么時(shí)間確認(rèn)收入? 因?yàn)閳?bào)關(guān)單銷(xiāo)售提供過(guò)來(lái),過(guò)了幾個(gè)月才開(kāi)出口發(fā)票,下一輪開(kāi)票的時(shí)候,可能混幾個(gè)都有報(bào)關(guān)出口日期