請問，我司提供人力資源外包服務，代收甲方員工五險一金款5000元，但甲方要求員工須在異地深圳的另一乙公司繳五險一金5000元，讓我司把收到甲方五險一金款5000轉付給乙方，可以這樣操作嗎？

你好郝老師，我們是電力工程公司。有兩個項目我們掛靠別人的資質接的項目。甲方和被掛靠方乙方簽工程總承包合同。甲方要求乙方供材料給甲方開60%的材料票，40%的建筑服務票。但是被掛靠乙方只收取我們2個點的管理費。其他的他們什么也不管。我們現(xiàn)在是已借款名義先把錢轉給乙方，讓乙方在給我們的材料方打款，材料方把票開給乙方。等甲方讓乙方開票，乙方收到甲方工程款時乙方在把我前期已借款名義的錢轉給我們。我們在核算下材料方總計開給乙方多少進項，乙方開給甲方多少銷項，算出差多少票我們在把差的票開建筑服務給乙方補齊。等甲方給乙方回款的時候，乙方就扣除2個點管理費把剩余款轉給我們。我想問一下老師，我們這樣操作合不合理？我們算分包方嗎？

請問，建筑勞務公司是清包工形式承接的工程，現(xiàn)在把部分工程款分包出去后，出現(xiàn)了兩種做賬方式1、分包公司提供人員名單，建筑公司（總包方）以全員全額人員工資形式申報個稅，然后直接計入工程施工，貸方應付分包方，個稅申報時再由應付分包方轉入應付職工薪酬里。2、直接結算分包款，讓分包方開具建筑服務*建筑勞務發(fā)票，這樣直接計入工程施工，不用再申報個稅。請問這兩種方式哪種好？我個人感覺第一種是不對的，因為甲方是直接打款給分包公司，甲方應付款雖然包含了我方分包出去的工程款，但是這一塊勞務結算甲方和乙方直接收付，我方只是在賬上過一道并且是給甲提交乙方的勞務人員名單等。所以我方申報個稅工資有虛增成本的嫌疑。不知我的理解對否，請老師解答。

老師你好，我是會計學堂的學員，比如我們公司的甲方給我們撥付了一筆工程款，305萬，但是只有300萬是我們公司的工程款，并有甲方從代發(fā)專戶代發(fā)工程款，剩余的5萬元是甲方管理人員的工資和保潔、保安人員工資，這5萬元的支出和我們公司的業(yè)務無關，我讓甲方承擔這5萬塊錢的增值稅、附加稅、企業(yè)所得稅匯算清繳是需要調增的5%的稅金，甲方的財務讓我申報這些人都個稅，下年做個人所得稅匯算清繳，這樣操作的話對我個人和公司有稅務分險嗎？