可以的,沒問題的,基數(shù)按照工資表填寫可以的。因為激素的話,它每一年也會有個調整,到時候后面調整的時候,可能會把你那個獎金加進去,因為社保的基數(shù)本身需要包含獎金。
請問,全面一次性獎金發(fā)給我員工,申報個稅,這個獎金是單獨的一份表格,沒有和工資標準在一起,那在申報社保繳費基數(shù)的時候它是參照工資表的數(shù)據填寫,可以嗎?
老師,年終獎我12月跟工資一起計提,然后等2023年1月發(fā)放,2月申報,那這樣年終獎跟12月工資是不是都屬于2022年的費用?然后我年終獎跟工資合并在工資薪金里面一起申報,還是把年終獎單獨做全年一次性獎金去申報?哪種方式可以少交個稅?
請問老師,我在22年12月份的時候計提了全年一次性獎金,但是申報的時候只申報了一部分,是并入到工資薪金里面申報的,到23年1月份的時候又申報了一部分全年一次性獎金,也是并入到工資薪金中的,現(xiàn)在我想問,我是更正申報還是在個人所得稅匯算清繳更正 ?個人匯算清繳表中可以更正全年一次性獎金嗎?
12月要給員工發(fā)獎金,那么獎金是在1月初申報個稅是嗎?之前說獎金單獨申報個稅和與工資一起合并申報個稅,是在個稅匯算清繳的時候是吧。我這邊發(fā)獎金就是按照獎金單獨申報個稅是吧
請教大家一個問題,我單位是銷售公司,年底發(fā)放提成獎金,但是數(shù)額相對較大,經過核算這筆獎金放在一次性獎金里面申報員工目前需要扣繳的稅款稍微多一點,現(xiàn)在想直接放在工資里,跟二月份工資一起申報,這樣二月份申報數(shù)據跟三月份又有很大差額,會有稅務風險嗎?
老師,您好~ 想咨詢下,公司支付給員工的租車費,屬于續(xù)簽約,一般是按年支付給員工。租賃周期是每年4月到次年4月。去年是支付租金后,每月攤銷處理。今年5月才支付這筆費用,這種情況下,4月賬上是【4月計提,5月支付,5月攤銷】;還是【5月支付,然后4、5月一起攤銷】后續(xù)月份都正常攤銷處理。一般比較合規(guī)的做法?
想問下企業(yè)所得稅年報時候跳出這個怎么解決?增值稅申報表和營業(yè)收入金額是對的上的,報關金額也是對的上的,但是跳出來這個出口收入不知道哪里來的數(shù)據,這種情況怎么解決呢?
企業(yè)所得稅匯算清繳是不是最好在25日前申報上去啊
現(xiàn)在浦東可以辦理那個代賬許可證嗎?
老師,公司的員工購買了一臺筆記本電腦,發(fā)票開了個人自己的名字,公司能報銷嗎
想精通稅法,學注會里面的稅法和學稅務師,哪個有含金量呢?
你好,目前匯算清繳有這個問題。 2024年12月的工資是2025年1月發(fā),個稅在2025年2月申報這個沒有問題?,F(xiàn)在賬本和個稅申報有差額30.11元 例如 2024年12月記賬的應付職工薪酬是9969.89元(這個金額扣除了之前幫代繳員工個稅) 2025年2月申報2024年12月工資時是10000元(這個申報數(shù)不含代繳員工個稅30.11) 這樣導致數(shù)據差額30.11元,請問匯算清繳時該如何調整比較好?
64題 營業(yè)收入增長快 經營風險會高嗎
請問生態(tài)養(yǎng)殖鵝的合作社,養(yǎng)的老鵝種死了幾十只,賬上要怎么處理?
請問生態(tài)養(yǎng)殖合作社,23年6月超500萬升為一般納稅人,現(xiàn)稅務讓自查22-24年線上收入未開票未申報,要求補報收入補稅,現(xiàn)更正申報問題1是22年未申報有300萬,如果報在22年12月,就會超500萬,會不會讓23年1季度和2季度按一般納稅人交稅?或把22年的300萬放23年6月份申報?現(xiàn)該怎么操作好?