您好，我是應(yīng)屆大學(xué)生，在選擇工作方面遇到了問(wèn)題。蘇中中鐵十局和浙江省三建建設(shè)集團(tuán)，我面試的都是項(xiàng)目會(huì)計(jì)，而且工資都是5000。前者是央企，而且家里有關(guān)系，家里人認(rèn)為今后工作有人照應(yīng)；缺點(diǎn)平時(shí)沒(méi)有周末，會(huì)加班。后者是國(guó)企，有周末。請(qǐng)問(wèn)，對(duì)于學(xué)會(huì)計(jì)的大學(xué)生，選擇以上哪個(gè)企業(yè)對(duì)于我未來(lái)幫助大一些呢，我總感覺(jué)沒(méi)有實(shí)質(zhì)性差別（建筑自營(yíng) 建筑掛靠、被掛靠做賬方式根據(jù)工程性質(zhì)來(lái)的？）以您的角度，我目前該從事什么樣的行業(yè)，對(duì)于我會(huì)計(jì)生涯有幫助呢？（我成本核算方面學(xué)的不錯(cuò)，今后也想往這方面發(fā)展）

老師，你好。我遇到一個(gè)問(wèn)題，希望老師能用你的專業(yè)幫我解惑。就是我們四個(gè)人一起出錢成立一個(gè)公司，四個(gè)人都一起上班。ab負(fù)責(zé)電話銷售，cd負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)和完成訂單。如果ab沒(méi)有專業(yè)知識(shí)，如果電話客戶，遇到問(wèn)題，也是要cd解答。等ab接單了，去客戶那里交接資料回來(lái)，就交給cd做，接下來(lái)工作全部都是cd負(fù)責(zé)。大家的底薪是一樣的?，F(xiàn)在就是其中bd合伙人認(rèn)為大家都是老板，工資一樣，按上班小時(shí)計(jì)算工資，但是ac覺(jué)得應(yīng)該底薪加提成。因?yàn)閍c距離公司很遠(yuǎn)，本身成立的時(shí)候就說(shuō)好她們上班時(shí)間短些，和周末不上班。但是bd家離公司很近，他們都會(huì)來(lái)公司上班，如果按照上班時(shí)間來(lái)計(jì)算，a覺(jué)得不合理，因?yàn)楣镜挠唵螏缀醵际撬踊貋?lái)，但是她上班時(shí)間比較短，按照大家一樣底薪給，那么她小時(shí)數(shù)就少了，拿到的錢也會(huì)少。我也覺(jué)得合理。老師，請(qǐng)問(wèn)這個(gè)情況，怎么樣分配好呢？

老師好，請(qǐng)問(wèn)加班工資怎樣計(jì)算？加了周末一天班是基本工資÷21.75÷8×加班的小時(shí)數(shù)量×2，如果是晚上的話就乘1.5，節(jié)假日乘3，是這樣嗎？謝謝

老師好，我想問(wèn)問(wèn)平時(shí)加班按:加班小時(shí)乘于14.82，周末加班乘于19.77，，14.82，19.77是什么數(shù)值，怎么算法？和1.5倍，2倍一樣嗎？

老師，基本工資等于什么，是直接人工總?cè)藬?shù)*標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)*時(shí)薪對(duì)嗎？我們公司直接人工都是計(jì)時(shí)時(shí)薪的。基本工資9.72/小時(shí)，平時(shí)加班費(fèi)14.57/小時(shí)，周末加班費(fèi)19.43/小時(shí)2倍，法定假日工資9.72/小時(shí)。2025年1月直接人工總?cè)藬?shù)272人。怎么得出基本工資。時(shí)薪星期六日上班算加班。那月標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) = 每日工作小時(shí) × 月工作天數(shù)，是8*21.75天，還是？