老師好，我有一個職業(yè)規(guī)劃問題。 很遺憾，我大專畢業(yè)后，考了自考本科。做的財務工作有:酒吧和餐飲的統(tǒng)計和內賬工作(基本就照葫蘆畫瓢)，教育公司簡單的內賬，現(xiàn)在是做平行進口車業(yè)務的核算工作，這個核算工作就是幾個excel表格各種公式算的數(shù)提供給另一個核算會計。我做過的工作都是最基本的出納和統(tǒng)計工作。從來沒有報過稅，也不懂外賬是如何規(guī)劃來避稅。 我已經畢業(yè)六年半了。之前的工作生活很安逸，現(xiàn)在經濟驟然直降和我年齡的增長，我面試的時候遇到了硬壁。有的面試官很驚訝我從沒報過稅，好幾個財務總監(jiān)和財務經理說我一直在原地踏步可惜了，人事也有說六年可以做一個財務經理了。他們寧愿要一個年輕的來從頭做起培養(yǎng)。我現(xiàn)在警覺了，但是不知道該怎么選擇職業(yè)，因為7月份找工作因為工作經驗的原因碰了很多壁。 我現(xiàn)在想咨詢一下老師，我如果明年全部過了初級和中級，經濟也好一些了工作機會也多了，我該怎么規(guī)劃我的工作，才能做到現(xiàn)在讓我羨慕的財務總監(jiān)，財務經理的職位?謝謝老師，感謝您的指點，我想知道我考出初級中級證書后，還有我明年28歲這個年齡該怎么規(guī)劃職業(yè)，找什么樣的工作才能一步步做上財務總監(jiān)和財務經理。感謝您的寶貴指導。

老師我即將去建筑公司，新成立的，有關增值稅問題請教一下，咨詢別的建筑公司，他們說每個月控制稅負率2-3%左右，來確定主營業(yè)務成本一般計稅。 老師我之前在房產不了解，建筑行業(yè)這塊，咨詢另一個公司，他們說分包方給了發(fā)票就入成本，有的時候這個月不用交稅，進項多，就留底，等到那個月收入超過了，就繳納？我原來同事說得每個月均衡著來，我要不稅務局頂上了，查賬不好了。我都不知道聽誰的了，沒有實際賬可以借鑒，老師我們地處山東！這種情況我該怎么辦？ 還有我入成本科目的時候，按照新的會計準則？入什么科目！工程施工是不是老科目了，還有只要取得了進項發(fā)票我就直接入成本嗎？還是按照同事說的留著均衡一下成本，每個月需要認證??？還是按照一定完工百分比來確定成本？還是有了進項發(fā)票就入賬認證，然后留底啊？那個不知道聽誰的，寫個公司新的，我也沒有注意了，不太會弄？ 老師這方面的實操嗎？我看好幾個實操您給我推薦下！那個際用的到的！ 建筑行業(yè)控制稅負率嗎? 老師！如果預收了一筆建設單位給的款，用不用預交稅金啊！如果不用怎么入賬，如果用的話，稅務申報我填到什么哪個位置啊？ 就是先預付給一部分，我們建筑方如果開票給建設單位？

老師，Excel表格打印時最后一頁只有幾行，然后那幾行一直處在紙張中間位置，而不是靠在紙張靠上面位置，應該怎么調

老師，1.第一張圖片中，權益法調整時標注綠色的“剩余長期股權投資成本”，指的是長期股權投資的賬面價值，也就是在沒有計提減值的情況下，應該是長期股權投資的初始投資成本，是嗎？2.第二張圖片，個別報表權益法調整，第一步投資時點的調整，因為剩余長期股權投資成本600*40%=240，投資時點按照剩余持股比例計算應享有被投資單位可辨認凈資產公允價值份額500*40=200，240大于200，所以不用調整，是嗎？3.合并報表處理，規(guī)定處置股權取得的對價與剩余股權的公允價值之和，減去按原始股比例計算應享有原子公司自購買日開始持續(xù)計算的凈資產份額之間的差額，計入喪失控制權當期的投資收益。那么第二張圖下面計算時為什么要加上25？第三張圖，合并報表的后面兩個分錄如何理解呢？

注冊會計師A：公司的員工日?？记谑侨绾斡涗浀哪兀咳耸陆浝鞡：每位公司員工都辦理了“一卡通”，只要早上來的時候在門口打卡就行。但是我們后來發(fā)現(xiàn)有些員工把“一卡通”留在辦公室，如果遲到的話就讓同事幫他打一下。所以我們就購買了一臺面部識別考勤機，上班“刷臉”就不能由其他同事替代了。注冊會計師A：公司購置面部識別考勤機以后，考勤問題是否有所改善呢？人事經理：當然了，現(xiàn)在所有員工上班的時候都需要“刷臉”，這樣考勤記錄幾乎與真實情況無異了。注冊會計師A：為什么說“幾乎”呢？人事經理：說來慚愧，公司讓我去購置設備，我也不了解技術，就直接去網上購買了一套。便宜沒好貨啊，這套系統(tǒng)偶爾還是會失靈，沒法識別員工注冊會計師A：那人事部門怎么應對呢？人事經理：沒辦法啊，當我們發(fā)現(xiàn)它失靈的時候，就重新啟用原來的打卡系統(tǒng)。?問題：?⑴面部識別考勤機失靈會帶來怎樣的錯報？?⑵如果你是注冊會計師A，你將如何測試面部識別考勤機運行的有效性呢？?⑶控制測試的結果對于實質性測試會有怎樣的影響？?⑷如果你是注冊會計師A，你將如何測試出勤記錄的真實性呢？