你好 老板一般都會(huì)這么認(rèn)為,但是財(cái)務(wù)肯定不能這么理解。你可以嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)要求去做賬,解釋可以用通俗易懂的需要來和老板解釋。但是不能按照老板的意思來做賬
老師您好,公司是2019年八月份成立的小規(guī)模,當(dāng)時(shí)基本戶里也沒有錢,2019年12月份有一筆業(yè)務(wù)3000元的,12月份先開的票,所以老板就打了100元錢進(jìn)去,在稅務(wù)局代開的專票為了可以扣掉稅款的!一月份才收到錢,代賬公司也給做的應(yīng)收賬款,后面1月份貨款到了,沒有跟代賬公司說也就沒做成收入,還在應(yīng)收上掛著的,但是同時(shí)又發(fā)生了幾筆交易,銀行扣了好幾月份手續(xù)費(fèi)有250元錢,老板又私自把錢轉(zhuǎn)到自己卡里作為報(bào)銷費(fèi)用,這些都沒跟代賬公司說,他們也沒有做賬,直到四月份老板不想讓他們代賬了,就把財(cái)務(wù)交接過來了,1-3月份的那個(gè)季度他們什么也沒做,實(shí)際上是有發(fā)生我跟你描述的這幾筆交易的,19年12月份的100元他們也沒有做賬,現(xiàn)在我想把這個(gè)應(yīng)收賬款做平,讓老板又打了3000元進(jìn)去,但是后面該怎么操作我就又糊涂了!2500的還需不需要再打到老板卡里呢?250的手續(xù)費(fèi)又該怎么做呢?不可能再扣掉這些銀行費(fèi)用的呀?所以請(qǐng)教老師
我在一家建材公司工作,老板有五六家門店,主要經(jīng)營木門、吊頂、地板等。 我剛來不久,年底出年報(bào)表,利潤表有80萬的利潤,老板說不對(duì),今年生意不好,不賠就不錯(cuò)了,不可能有80萬的利潤,我作為會(huì)計(jì),遭到老板的一度懷疑。 站在老板的角度,他就主要比較關(guān)心存貨、現(xiàn)金、應(yīng)收款等數(shù)據(jù),而利潤表他也不明白是怎么回事,我給他解釋他也還是糊里糊涂。 我們用的管家婆財(cái)務(wù)軟件,是業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)結(jié)合的版本,首先三個(gè)月內(nèi)庫管就換了三個(gè)人,每次盤庫的賬實(shí)差異有些大,這是內(nèi)部管理問題。再有就是,我發(fā)現(xiàn)很多存貨竟然沒有進(jìn)貨價(jià),我都不知道當(dāng)初是咋錄進(jìn)去的,我認(rèn)為這可能也是影響利潤表的一個(gè)原因。 現(xiàn)在老板想和我談?wù)勗趺垂芾恚屛页龇葚?cái)務(wù)流程,各位老師有沒有好的辦法,就是個(gè)進(jìn)銷存,現(xiàn)在是客戶交了定金,店長就負(fù)責(zé)進(jìn)貨,然后銷售。 字有點(diǎn)多,受累了。
老師你好,我這是一家建材行業(yè),賣木門、吊頂、地板等,有8個(gè)內(nèi)賬,都是進(jìn)銷存。 老板認(rèn)為這個(gè)月實(shí)收多少錢-進(jìn)貨-費(fèi)用=賬面余額(他認(rèn)為這就是利潤,我感覺這更像現(xiàn)金流量) 如果我不是做財(cái)務(wù)的這么看上去好像也沒什么不對(duì),但是這個(gè)和咱們的利潤表肯定對(duì)不上,我現(xiàn)在也不知道該怎么跟他解釋這件事,我是該按照老板的意思只做個(gè)當(dāng)月現(xiàn)金流水分類,還是按照財(cái)務(wù)理解角度去做這份工作?
老師,我先跟你說一下我大概了解的情況吧,我了解應(yīng)該是他,現(xiàn)在因?yàn)樗歉鷰讉€(gè)合伙人一起成立的嘛,現(xiàn)在費(fèi)用的話都是從隨機(jī)報(bào)銷,可能他打架打轉(zhuǎn)過來的錢就算資本金入股了,現(xiàn)在都是認(rèn)繳,沒有實(shí)繳,所以我覺得項(xiàng)目暫時(shí)都沒有,所以只有一些平常的這些費(fèi)用,然后可能會(huì)認(rèn)定為是資本金認(rèn)繳嗎?然后不知道這個(gè)賬他們現(xiàn)在是什么情況。我過去的話直接做做年報(bào),還不太懂,也不太知道他們那邊有沒有財(cái)務(wù)軟件兒呢,還是說從合伙人那邊暫時(shí)先弄的我不太清楚,所以說像現(xiàn)在一個(gè)狀態(tài)的話,他應(yīng)該是去年十月份注冊(cè)的,一直都還沒有正式說有收入。那像我現(xiàn)在這個(gè)情況的話,如果一入職我需要做什么呢?就是現(xiàn)在腦子是亂的,只是說有一些基本的基礎(chǔ)知識(shí)啊,大概其概念,但是說把這個(gè)思路捋順了,從哪開始做就沒有思路。
您好,老師,我們是一家小規(guī)模納稅人,企業(yè)成立5年一直沒有健全的賬目,沒用財(cái)務(wù)系統(tǒng),帳目很亂,現(xiàn)在我剛進(jìn)這家公司兩個(gè)月,1-5月份的賬目都是癱瘓的,現(xiàn)在在整理關(guān)于銷售票據(jù),統(tǒng)計(jì)了銷售額和部分銷售費(fèi)用,但是成本方面只有成品出入庫,沒有原材料數(shù)據(jù)。我計(jì)劃8月份按照常規(guī)的財(cái)務(wù)流程做財(cái)務(wù)報(bào)表出具利潤報(bào)表,但是遇到一個(gè)難題,我們的企業(yè)是這樣的,工廠那邊只有8-10人產(chǎn)生的費(fèi)用都是計(jì)入生產(chǎn)成本,我們的財(cái)務(wù)人員和老板是在長沙市有一個(gè)店鋪,老板銷售經(jīng)理都在這邊,新的店鋪產(chǎn)生的租金、門面轉(zhuǎn)讓費(fèi)、員工租的宿舍,房租水電這些費(fèi)用我應(yīng)該走銷售費(fèi)用還是管理費(fèi)用,我們租了一個(gè)店鋪和2層房屋樓,供門面和財(cái)務(wù)人員、銷售人員住宿吃飯的,還有門面和辦公室涉及一些固定資產(chǎn),我應(yīng)該怎么做賬比較好呢。
外貿(mào)賬務(wù)怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點(diǎn)暈乎乎了,請(qǐng)問一下前會(huì)計(jì)做賬計(jì)提社保 借管理費(fèi)用 社保,貸應(yīng)付職工薪酬 社保公司?個(gè)人合并了,繳納社保也是合并的?,F(xiàn)在我要分開個(gè)人部分咋做啊?假如 借管理費(fèi)用社保 10元,貸應(yīng)付職工薪酬社保10元,實(shí)際單位7元,現(xiàn)在我借管理費(fèi)用社保-3 ,貸應(yīng)付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來是借應(yīng)付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問問 減值的會(huì)計(jì)處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒有減50,為什么
工商年報(bào)中的納稅總額是所得稅嗎
審計(jì)把多繳的企業(yè)所得稅調(diào)到其他流動(dòng)資產(chǎn),是企業(yè)所得稅費(fèi)用,其他流動(dòng)資產(chǎn),但不是應(yīng)該要應(yīng)交企業(yè)所得稅這個(gè)科目來過渡的嗎
24年我暫估材枓成本5萬,到25年做匯算清繳沒有拿到發(fā)票回來,那成本調(diào)增,財(cái)務(wù)報(bào)表年報(bào),利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表都要調(diào)嗎?
算個(gè)稅時(shí),工資里包含的全勤,績效,獎(jiǎng)金,加班費(fèi)都要加進(jìn)去是嗎
老師,這個(gè)是什么意思?我在老家已經(jīng)交了合作醫(yī)療?怎么還給交了這個(gè)?
制造業(yè)會(huì)計(jì)哪些表格是需要會(huì)計(jì)人員自己制作的嗎?有模板嗎?可不可以一一列舉出來
資料:某公司20XX年度發(fā)生部分債權(quán)投資業(yè)務(wù): 1.1月1日,購入T公司當(dāng)月發(fā)行的3年期普通債券,面值為200000元,相關(guān)稅費(fèi)400元,實(shí)付200400元,款項(xiàng)用銀行存款支付。 2.1月1日,購入R公司當(dāng)日發(fā)行的公司債券,面值200000元,買價(jià)208000元。該債券期限為3年,年利率6%,每年1月1日及7月1日各付息一次。實(shí)際利率為4.56%。 3.1月1日,以銀行存款1000萬元購入L公司同日發(fā)行的面值為1250萬元的公司債券,5年期,票面利率為4.72%,到期一次還本付息,實(shí)際利率為10%。 4.假定第五年10月8日,出售L公司債券,實(shí)收1500萬元。 要求:根據(jù)上述資料,編制有關(guān)會(huì)計(jì)分錄
做賬肯定是正常財(cái)務(wù)入賬,就是給老板看的報(bào)表,說白了他就是只要個(gè)現(xiàn)金流量的分類,那我還用給他做專業(yè)報(bào)表么?
不需要,做個(gè)他能理解的表給他就行了
明白了,做賬要秉持財(cái)務(wù)原則,至于報(bào)表,就按照老板要的方式給他就行了,白省事哈哈
對(duì)的,理解了請(qǐng)給老師一個(gè)五星好評(píng)哦