你好 是的,是這么做的。
老師:你好,我單位是一家酒店,平時員工餐是屬于福利費哇,這種福利費也是按不超過工資薪金總額的14%部分,準(zhǔn)予稅前扣除嗎?
老師你好,職工福利費不超過工資薪金總額的14%,當(dāng)年不得扣除,意思就是看當(dāng)月管理費用里邊的福利費不得超過當(dāng)月職工薪酬下的工資的14%嗎,超過后就按照超過的部分來繳納的是什么稅呢,蒙了,老師麻煩舉個例子呢
15.下列選項中,不屬于我國企業(yè)所得稅納稅人的是()。A.國有企業(yè)B.集體企業(yè)C.合伙企業(yè)D.非居民企業(yè)16.依據(jù)法律規(guī)定,企業(yè)提取的職工福利費準(zhǔn)予在稅前扣除的數(shù)額是()。A.不超過計稅工資總額5%的部分B.不超過工資薪金總額14%的部分C.不超過計稅工資總頑14的部分D.不超過工資薪金總額5%的部分17.企業(yè)安置殘疾人員時,計算企業(yè)所得稅時,在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎(chǔ)上,按照支付給上述人員工資的()加計扣除。A.10%B.50%C.75%D.100%
15.下列選項中,不屬于我國企業(yè)所得稅納稅人的是()。A.國有企業(yè)B.集體企業(yè)C.合伙企業(yè)D.非居民企業(yè)16.依據(jù)法律規(guī)定,企業(yè)提取的職工福利費準(zhǔn)予在稅前扣除的數(shù)額是()。A.不超過計稅工資總額5%的部分B.不超過工資薪金總額14%的部分C.不超過計稅工資總頑14的部分D.不超過工資薪金總額5%的部分17.企業(yè)安置殘疾人員時,計算企業(yè)所得稅時,在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎(chǔ)上,按照支付給上述人員工資的()加計扣除。A.10%B.50%C.75%D.100%
15.下列選項中,不屬于我國企業(yè)所得稅納稅人的是()。A.國有企業(yè)B.集體企業(yè)C.合伙企業(yè)D.非居民企業(yè)16.依據(jù)法律規(guī)定,企業(yè)提取的職工福利費準(zhǔn)予在稅前扣除的數(shù)額是()。A.不超過計稅工資總額5%的部分B.不超過工資薪金總額14%的部分C.不超過計稅工資總頑14的部分D.不超過工資薪金總額5%的部分17.企業(yè)安置殘疾人員時,計算企業(yè)所得稅時,在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎(chǔ)上,按照支付給上述人員工資的()加計扣除。A.10%B.50%C.75%D.100%
老師,那老板前期裝修,用自己的錢,后面把發(fā)票開過來,要計入其他應(yīng)付款嗎
老師裝修費按幾年攤銷,臺球俱樂部的固定資產(chǎn)按幾年攤銷
老師有發(fā)票和無發(fā)票的支出不分開攤銷,我怎么查那些是有發(fā)票的攤銷,那些是無發(fā)票的攤銷啊
老師那前期裝修的費用后面注冊好稅務(wù)開始營業(yè)再找裝修公司開發(fā)票是不是可以攤銷
老師如果裝修前的費用攤銷不了那不是交的所得稅很高嗎
老師,前期裝修的所有費用都可以計入長期待攤費用嗎?如果有些有發(fā)票,有些沒有發(fā)票,這樣的話是不是要把沒有發(fā)票和有發(fā)票的分開攤銷,因為沒有發(fā)票的不能稅前抵扣,具體怎么操作啊,感覺好亂,是不是匯算是按攤銷了的無票調(diào)增,不是按沒攤銷前的調(diào)增
老師,比如前期股東一起集資裝修店面,也沒有做賬,后期開始營業(yè)才登記營業(yè)執(zhí)照和注冊稅務(wù)才做賬這樣的話前期的裝修費用是不是沒辦法攤銷
老師分紅是不是不影響利潤表,只影響資產(chǎn)負(fù)債表表
老師,請問一下收購棉花的廠子是一般納稅人他的稅率是多少呀?
老師請問一下:收到退回的工資,之前發(fā)多了的,是不是也是:借銀行存款,貸管理費用負(fù)數(shù)