同學(xué),你好!內(nèi)外賬任何行業(yè)都可以做的,但是還是建議去正規(guī)公司,只做一套賬的公司。
老師勞務(wù)派遣5% 收入減人工成本按5% 還是收入減成本小于30萬 按1%上稅
老師您好,工資沒有做計(jì)提直接發(fā)工資時(shí)做 借:主營業(yè)務(wù)成本-工資 貸:現(xiàn)金 這樣行嗎?
老師,這兩種做賬方式有什么區(qū)別?
這個(gè)成本表對(duì)嗎,利潤率怎么算呢
2025.1月開始漏計(jì)提了稅金及附加(城建稅那些),然后我返回去補(bǔ)計(jì)提了,請(qǐng)問電子稅務(wù)局申請(qǐng)報(bào)表我需要改哪些?怎么改?
請(qǐng)問今年5月報(bào)了2024年報(bào)企業(yè)所得稅費(fèi)用1355.39,繳納,請(qǐng)問怎么做分錄
發(fā)出委外加工,供應(yīng)商是個(gè)人的,沒有辦法開票,報(bào)企業(yè)所得稅的時(shí)候,需要納稅調(diào)整嗎?
老師,您能看就是這個(gè)意思。比如說,那個(gè)賬上哈應(yīng)收賬款,每個(gè)月我們就正常收款做結(jié)算,就是確認(rèn)收入。這些客戶呢,他賬面上不是有一個(gè)余額嗎?每一個(gè)科目下面都有個(gè)余額,然后呢,我們還要做一個(gè)表格兒,就是想照表核對(duì)嘛。表格上肯定也要體現(xiàn),我想呢,哈要體現(xiàn)收款啦,然后確認(rèn)收入啦。還有,包括以前的欠款什么的,做個(gè)什么樣的表格,就是這個(gè)表格上的余額,可以跟賬面上一一核對(duì)呢。
老師,公司開勞務(wù)工工資一個(gè)月27500,可以先按25000申報(bào)勞務(wù)報(bào)酬,后面幾個(gè)月的差額再一起申報(bào)嗎
老師我想問一下 我是商貿(mào)企業(yè) 比如我進(jìn)貨 采購了一個(gè)防火墻 一個(gè)病毒防護(hù)維保 還有一個(gè)服務(wù)器 然后簽銷售合同是打包成一項(xiàng)簽的 貨也交了 開票讓我也只開一項(xiàng) 終端安全管理 那這樣不就是和我的進(jìn)銷不一致了嗎? 這樣我會(huì)涉及到虛開嗎?
老師,我前天去一家勞務(wù)公司面試,這家公司主要是勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。財(cái)務(wù)經(jīng)理是說,他們只做一套賬。我以前接觸過工程公司的,沒太接觸過勞務(wù)派遣公司的業(yè)務(wù)。我昨晚也聽了下學(xué)堂的有一個(gè)課程,專門講勞務(wù)派遣公司的。就是,我想再問下,對(duì)于核算這塊,勞務(wù)派遣公司的核算難嗎?業(yè)務(wù)量會(huì)大嗎?
勞務(wù)派遣公司屬于服務(wù)類的,相比商業(yè)會(huì)計(jì)要簡單許多,因?yàn)闆]有生產(chǎn)成本費(fèi)用的核算,一般也沒有存貨,有也比較簡單,主要是用于公司辦公用的用品。
老師,我現(xiàn)在就是有點(diǎn)糾結(jié)。我本來是不太想去勞務(wù)派遣公司做的。我累計(jì)工作5年,但是也一直是做的一般的會(huì)計(jì),還沒做過管理崗。這家勞務(wù)派遣公司給我的這個(gè)崗位是會(huì)計(jì)主管。財(cái)務(wù)人員配置是,兩個(gè)會(huì)計(jì),一個(gè)會(huì)計(jì)主管,一個(gè)財(cái)務(wù)經(jīng)理,一個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)。對(duì)于這個(gè)會(huì)計(jì)主管崗,給我開的薪資也是可以達(dá)到我的意向要求的。就是我怕,在這家勞務(wù)派遣公司里面做財(cái)務(wù)的話,以后會(huì)不會(huì)不利于我跳槽?因?yàn)樯婕暗臉I(yè)務(wù)不會(huì)太復(fù)雜。也不會(huì)對(duì)我的一個(gè)業(yè)務(wù)技能有太大的一個(gè)鍛煉,是么?
業(yè)務(wù)確實(shí)簡單的,但是你現(xiàn)在可能更加缺的是管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)其實(shí)更多的是你手下的會(huì)計(jì)做的,會(huì)計(jì)主管主要配合財(cái)務(wù)經(jīng)理。你可以去鍛煉一下管理方面的經(jīng)驗(yàn),如何更好的管理團(tuán)隊(duì),如何與上級(jí)協(xié)作,所以問認(rèn)為這個(gè)機(jī)會(huì)還是不錯(cuò)的。目前你說做了五年的會(huì)計(jì)了,其實(shí)會(huì)計(jì)方面的技能你應(yīng)該也很熟悉了,就算以后進(jìn)入新的行業(yè),會(huì)計(jì)的東西殊途同歸。
老師。但是我發(fā)現(xiàn)有些行業(yè),有的人事或者財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人會(huì)根據(jù)以前你所在的行業(yè)來判定,比如,你之前在的公司,業(yè)務(wù)沒有很復(fù)雜啊各種。還有就是,有的要看有沒有同行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)這樣子。我就擔(dān)心,萬一我是在這家公司做了會(huì)計(jì)主管,但是以后出來,想去其他行業(yè)做會(huì)計(jì)主管,又或是主辦,人家可能又會(huì)覺得我沒有同行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)而不給我機(jī)會(huì)。
對(duì)的,行業(yè)選擇也很重要。公司的規(guī)模大小比行業(yè)還重要的,如果你能去一家很大的集團(tuán)工作幾年,出來也不一樣的。但是找工作的時(shí)候,人事更多考慮的還是你個(gè)人的能力問題。需要好好的權(quán)衡一下
老師,這家勞務(wù)公司是屬于一家公路工程公司的集團(tuán)下屬公司。這家公路工程公司注冊(cè)資金3000萬,這家勞務(wù)分包公司注冊(cè)資金500萬。我是去這家勞務(wù)分包公司做會(huì)計(jì)主管??偟陌?,我感覺,行政上班時(shí)間,朝九晚五,周末雙休,試用期三個(gè)月,轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)。薪金是基本工資加年終獎(jiǎng)金這種形式。做賬不分內(nèi)外賬,只做一套賬。這些都是人事和財(cái)務(wù)經(jīng)理跟我說的。因?yàn)槲疫€沒進(jìn)去這家公司入職,我現(xiàn)在就是猶豫,如果我明天通過了財(cái)務(wù)總監(jiān)的復(fù)試,我要不要進(jìn)去工作。前天只是跟財(cái)務(wù)經(jīng)理初試,通過了初試。
那相對(duì)還是不錯(cuò)的,規(guī)模還可以。看你想往哪方面發(fā)展,做管理的話可以先好好準(zhǔn)備一下復(fù)試。工作不加班的話可以方便以后考證。如果有中級(jí)注會(huì)加上你的管理經(jīng)驗(yàn),以后跳槽好很多
好的,謝謝老師,我再考慮一下!
是的,好好考慮下,祝你找工作順利!
老師,我還有個(gè)問題,就是,對(duì)于會(huì)計(jì)主管這個(gè)崗位,因?yàn)楫吘刮抑皼]做過,明天財(cái)務(wù)總監(jiān)會(huì)不會(huì)問我,要怎么樣把這個(gè)會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)做好呢?如果要問到了,我應(yīng)該要怎么回答會(huì)更好呢?
可以結(jié)合下公司招聘崗位上面的要求回答,另外加上一些自己的想法,會(huì)計(jì)主管起到上下協(xié)調(diào)的作用,做好上下級(jí)的溝通工作,多為領(lǐng)導(dǎo)考慮,更要站著公司立場考慮問題。
老師,就是他們招聘信息上寫的都是建筑勞務(wù)分包的工作職責(zé),但是財(cái)務(wù)經(jīng)理跟我面的時(shí)候,大多說的都是勞務(wù)派遣這塊。主要是負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣這塊的工作。
差不多的,面試真問到職責(zé)你可以根據(jù)自己的理解說會(huì)計(jì)主管的基本職責(zé),一般面試官也會(huì)主動(dòng)跟你說具體的工作要求的。