我們公司跟另外一家公司合作，我們給他們結(jié)算服務(wù)費(fèi)，由他們派來(lái)一個(gè)員工來(lái)我們公司，本來(lái)我們是不給這個(gè)員工發(fā)工資的，只結(jié)算服務(wù)費(fèi)，但是由于公司一直沒結(jié)算，所以他們公司就說(shuō)沒錢給這個(gè)員工發(fā)工資，讓我們把這個(gè)員工的工資轉(zhuǎn)到他們賬上，到時(shí)候從應(yīng)結(jié)算的服務(wù)費(fèi)里扣除，他們給我們開票，現(xiàn)在他們開的票，服務(wù)名稱是 “生活服務(wù) 工資”，這樣是可以的嗎

問下老師，我們公司是勞務(wù)公司，派出去別家公司的生產(chǎn)工人，在算殘保金的時(shí)候要不要算上這些外派人員的工資？

老師，我想問下我們公司 有員工外派到我們其他公司去修電機(jī)，算工資的時(shí)候 怎樣計(jì)提呢。外派的這部分工資我們先出，隨后對(duì)方給我們?？隙ú粚儆谖覀兊馁M(fèi)用。

老師您好！勞務(wù)派遣人員的報(bào)酬我們公司打給勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)給我們開具勞務(wù)發(fā)票。但是這些人的社保要在我們公司申報(bào)繳納，由于他們是勞務(wù)派遣人員，不屬于我們公司的員工，我們公司也不能給他們做工資表，那他們繳納社保的基數(shù)此時(shí)應(yīng)該怎樣確定？謝謝！

我們是勞務(wù)公司，派員工到對(duì)方公司工作對(duì)方代發(fā)工資，我們給他們開勞務(wù)發(fā)票，這部分外派的員工的工資成本算我們公司的嗎？算我們公司的成本的話，我們又沒有申報(bào)這部分工資，也沒有去發(fā)放，怎么入成本呢