你好，就回答這個納稅籌劃和預算都是要根據(jù)企業(yè)具體情況來看的，因為不同的企業(yè)，它的業(yè)務流程經(jīng)營范圍以及適用的政策都不一樣，要結合起來才能針對這個企業(yè)做出一套合理的籌劃和預算。

您好，說一些實際的，讓他們覺得能落地，比如，現(xiàn)在有獎金申報，高管的工資做策劃，把年收入拆分成工資和獎金，找到最小個稅的組合。 比如現(xiàn)在公司是混合銷售，不同的稅率，那把業(yè)務拆分，如銷售和物流成為2個公司，物流的增值稅就變也9%，本來混合是13%。比如現(xiàn)在優(yōu)惠多，我們公司業(yè)務量大把大公司拆成多個小微企業(yè)，享受小微優(yōu)惠政策。不用說很多，點到2個就可以了

1.公司因為你的加入帶來了什么改變？ 你可以通過講述你加入公司后帶來的具體改變和影響來回答這個問題。例如，你可以提到你如何優(yōu)化了某個流程、提高了工作效率、降低了成本等等。此外，你還可以提到你如何與團隊合作，推動項目進展，為公司創(chuàng)造價值。 1.你在上家公司做成本和分析，為企業(yè)提供了怎樣的價值？ 你可以通過講述你如何進行成本分析，提出具體的建議和方案來回答這個問題。例如，你可以提到你如何分析公司的成本結構，找出存在的問題和優(yōu)化點，并提出具體的解決方案。此外，你還可以提到你如何與各部門合作，推動方案的實施和執(zhí)行。 1.銷售訂單你是如何審核的？主要看哪些方面？ 你可以通過講述你如何審核銷售訂單的具體步驟和標準來回答這個問題。例如，你可以提到你如何檢查訂單的準確性、完整性、合法性等等。此外，你還可以提到你如何確保訂單的交付時間和產(chǎn)品質(zhì)量，以及如何處理異常情況和問題。 在回答這些問題時，要注意以下幾點： 1.具體性：盡可能地提供具體的事實和例子來支持你的回答，這可以讓面試官更好地了解你的工作經(jīng)歷和價值。 2.邏輯性：組織好你的回答，讓回答有條理和邏輯性?？梢韵葟目傮w上回答問題，再逐步展開細節(jié)。 3.突出重點：突出你在工作中的重要成就和貢獻，這可以讓面試官更好地了解你的優(yōu)勢和價值。 4.與面試官互動：在回答問題時，要與面試官保持眼神交流，展示自信和積極的態(tài)度。如果面試官對你的回答有疑問或提出意見，要積極回應并進一步解釋。

你好，要結合這個企業(yè)的實際才能回答，你沒有做過會計那就不能去跟對方說之前成本核算怎么做的，因為不同企業(yè)核算流程是有差異的，一般成本核算主要是根據(jù)料工費去計算產(chǎn)品成本，利潤點控制就更加無法統(tǒng)一了，各地區(qū)各行業(yè)都是不同的

你好1.??1.資產(chǎn)負債表與利潤表的勾稽關系：未分配利潤期末數(shù)=期初數(shù)%2B凈利潤本年累計%2B(—)以前年度損益調(diào)整—分配的利潤。 2、資產(chǎn)負債表與現(xiàn)金流量表的勾稽關系：現(xiàn)金流量表的現(xiàn)金流量凈變動金額=資產(chǎn)負債表的現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物的期末余額—現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物的期初余額 2.? ?一般是申報增值稅和附加稅； 以及印花稅； 和企業(yè)所得稅； 工資個稅和社保的 ；3? 比如企業(yè)怎么應對稅務檢查；? ?成本怎么控制； 怎么最大利潤化 ； 怎么來控制公司的支出等 ； 4 這個要看你的個人能力? 之前做過哪些來結合回復哈? ?