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老師,您好,請問解除勞動合同一次性補償金會計分錄怎么做呢?

2020-09-03 16:54
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內(nèi)極速解答)
2020-09-03 16:56

你好,支付時,借應(yīng)付職工薪酬-經(jīng)濟補償金 貸銀行存款 計提時借管理費用·--職工薪酬 或經(jīng)濟補償金 貸應(yīng)付職工薪酬-經(jīng)濟補償金

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2020-09-03
您好,這個是借 管理費用——辭退福利 貸 應(yīng)付職工薪酬
2022-05-10
你好 借:管理費用?, ??????貸:應(yīng)付職工薪酬—辭退補償 借:應(yīng)付職工薪酬—辭退補償, ????貸:銀行存款等科目??
2021-05-08
每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資。
2021-12-24
你好? 這兩種情況扣繳個人所得稅適用的政策是不同的。對于內(nèi)退員工取得的一次性收入,應(yīng)當先按照內(nèi)退后至法定離退休年齡之間的所屬月份進行平均,并與領(lǐng)取當月的“工資、薪金所得”合并后減除當月費用扣除標準,以余額為基數(shù)確定適用稅率,再將當月工資薪金加上取得的一次性收入,減除費用扣除標準后,按適用稅率計征個人所得稅。而解除勞動關(guān)系取得的一次性補償金,在上年職工平均工資三倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分,除以個人在本企業(yè)的已工作年限數(shù)(超過12年的按12年計算),以其商數(shù)作為個人的月度工資薪金,計算出單月稅款額之后,乘以月份數(shù),計算出稅款總額。如果企業(yè)職工是從按照國家有關(guān)法律規(guī)定宣告破產(chǎn)的企業(yè)取得的一次性安置費收入,免征個人所得稅。?
2022-02-14
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齊紅老師 | 官方答疑老師

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