正常個人負擔社保公司是不承擔的，現(xiàn)在公司承擔了個人部分社保，那么這部分金額是否需要加到工資薪金里一起去申報個稅？

是的，需要加在工資計提，然后一起申報個稅

那這樣個人負擔社保就不存在了，應該不能在再扣除了吧？

個人社?；蛘吖べY加在工資計提和申報 比如：工資6000，單位部分社保1000，個人部分社保/個稅等500也由公司承擔。 1．按考勤或產(chǎn)量統(tǒng)計表計提工資6000?個人部分社保/個稅500 借：管理費用/制造費用/銷售費用/生產(chǎn)成本-工資 6500 貸：應付職工薪酬-工資6500 2.計提公司部分社保和公積金 借：管理費用-社保費-各項社保，公積金1000 貸：應付職工薪酬——各項社保，公積金（企業(yè)部分）1000 3.發(fā)放工資時扣社保和個稅 借：應付職工薪酬——工資 6500 貸：其他應付款—各項社保，公積金（個人部分）500 ? ? ?應交稅費——應交個人所得稅30 庫存現(xiàn)金／銀行存款5970 4上交杜保 借：應付職工薪酬——各項社保，公積金（企業(yè)部分）1000 ? ? ? 其他應付款—社保，公積金（個人部分）500 貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款1500 5上交個人所得稅：申報工資收入6500，專項扣除填個人社保500 借：應交稅費——應交個人所得稅30 貸：銀行存款30

個人部分都不是個人負擔了，為什么還能專項扣除呢