問(wèn)個(gè)題外話：新來(lái)了家公司，人事經(jīng)理不配合工作，十分難溝通，每次問(wèn)她要數(shù)據(jù)她都要拖好幾天，甚至隨便發(fā)些錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)給我，導(dǎo)致我后期更正超級(jí)麻煩，因?yàn)樗侨耸陆?jīng)理的關(guān)系，不好責(zé)怪，也不好經(jīng)常去催，這次我問(wèn)她要工資表公積金社保，她直接不搭理我了，真的是非常難受，不知道哪里得罪了她，都這地步了，我是不是該給我直系領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況，讓我領(lǐng)導(dǎo)去溝通？我和她無(wú)法溝通，但是我又必須要經(jīng)過(guò)她才能得到數(shù)據(jù)，～唉～～這樣很影響我的工作效率，人也弄的超級(jí)心累，我真的不知道該怎么辦了

老師，今天發(fā)5月的工資，公司文員請(qǐng)了3.5天假，我就扣了3.5工資，后來(lái)文員問(wèn)我怎么回事，我說(shuō)她請(qǐng)假了，文員說(shuō)，“她給領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)她有事就讓她忙去，沒(méi)說(shuō)扣他工資”我說(shuō)那你就是要問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)了，后來(lái)他給領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)她不干了，領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)為什么，她說(shuō)她那幾天有事，還扣工資了，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)他不知道，后來(lái)領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)我他一月多錢，后面領(lǐng)導(dǎo)給文員發(fā)微信紅包補(bǔ)稅齊了滿月工資， 我心里就是覺(jué)得不舒服。我后面的考勤是不是都按滿月考，（不管文員請(qǐng)不請(qǐng)假）我該怎么辦。 因?yàn)楣咀嗟木臀覀€(gè)文員兩個(gè)人，那這樣的話是不是對(duì)沒(méi)有請(qǐng)假的員工（我）不公平？ 我該和領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)下以后請(qǐng)假，是不是不扣工資， 還是我請(qǐng)假也直接劃滿勤。

老師您好，我想問(wèn)一下，公司現(xiàn)在想裁掉一名財(cái)務(wù)文員，理由是她對(duì)數(shù)據(jù)不敏感給公司造成了損失，這位員工是負(fù)責(zé)做工資的，她每個(gè)月做出來(lái)的工資表都有領(lǐng)導(dǎo)和老板的簽名，如果公司直接裁的話，對(duì)方能申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎？

請(qǐng)問(wèn)，公司有員工申請(qǐng)了失業(yè)金，來(lái)我公司上班后為了繼續(xù)能領(lǐng)取失業(yè)金，要求我公司不給他申報(bào)工資，這樣對(duì)我公司有沒(méi)有重大影響？

老師你好，我公司有一個(gè)員工，，今年3月份從上一家公司離職之后就在我們這入職，她工資6千，一直沒(méi)在公賬發(fā)工資報(bào)個(gè)稅，還一直在領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)，但是10月份他的工資也要從公賬發(fā)放，請(qǐng)問(wèn)對(duì)她領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)會(huì)有影響嗎？