1、單選李女士是一家公司雇員，2019年12月取得當月工資9500元，取得年終獎48000元，無其它收入。1-11月累計工資、薪金所得應納稅所得額為110000元，累計已預扣預繳個人所得稅8480元。假設不考慮基本減除費用外的其他扣除項目，下列選項中對其次月申報期應納稅額計算錯誤的闡述錯誤的是（）。A）李女士可以選擇是否將其年終獎并入綜合所得計稅B）如果選擇不并入綜合所得計稅，次月申報期應納稅額為4590元C）如果選擇并入綜合所得計稅，次月申報期應納稅額為7100元D）李女士可以在匯算清繳期申請退稅2150元

李某是我國居民，2022年1月取得如下收入：(1）本月工資薪金為20000元，個人按國家規(guī)定實際繳付的三險一金共計為4500元，假設沒有專項附加扣除。e(2）當月在雜志上發(fā)表一篇小說，取得稿酬8800元；(3）受邀到境內某企業(yè)做演講，主辦方支付報酬3000元；(4）參加某廠家有獎促銷，中獎所得30000元；e(5）自編劇本取得某文工團給予的劇本使用費9000元。e要求：e(1）計算本月工資應預繳的個人所得稅稅額；(2）計算本月取得稿酬應預繳的個人所得稅稅額；(3）計算本月演講所得應預繳的個人所得稅稅額；(4）計算本月中獎所得應繳納的個人所得稅稅額；(5）計算本月劇本使用費應預繳的個人所得稅稅額。級次年應納稅所得額'稅率（%)31不超過36000元的超過36000元至144000元的部分e10e2203超過144000元至300000元的部分汩速算扣除率0(%)2520216920e20205108

累計減除費用自1月份起將直接按照全年6萬元計算扣除 、取得工資薪金所得的居民個人需要滿足以下條件 （1）上一納稅年度1-12月均在同一單位任職且預扣預繳申報了工資薪金所得個人所得稅； （2）上一納稅年度1-12月的累計工資薪金收入（包括全年一次性獎金等各類工資薪金所得，且不扣減任何費用及免稅收入） 不超過6萬元； （3）本納稅年度自1月起，仍在該單位任職受雇并取得工資薪金所得。 根據(jù)上面的政策。我們有一家分公司一直在申報個稅，2021年之前有在分公司發(fā)工資，2022年沒有了，由總公司發(fā)，但是這個員工是這家芬公司的法定代表人，雖然分公司沒有發(fā)，但是都有正常個稅申報，就是正常薪金為0，那這樣還符合上述政策嗎？

中國居民個人張某為獨生子女，就職于中國的甲公司。本年每月稅前工資、薪金收入為30000元，每月減除費用為5000元。張某個人每月負擔的基本養(yǎng)老保險為2400元、基本醫(yī)療保險為600元、失業(yè)保險為150元、住房公積金為2400元，“三險一金”合計為5550元。假設贍養(yǎng)老人每月專項附加扣除金額為2000元，張某沒有其他專項附加扣除和依法確定的其他扣除。居民個人工資、薪金所得預扣預繳個人所得稅的預扣稅率表如下所示。級數(shù)累計預扣預繳應納稅所得額預扣率速算扣除數(shù)1不超過36000元3%02超過36000元至144000元的部分10%25203超過144000元至300000元的部分20%169204超過300000元至420000元的部分25%319205超過420000元至660000元的部分30%529206超過660000元至960000元的部分35%859207超過960000元的部分45%181920要求：計算張某本年每月工資、薪金所得應由甲公司預扣預繳的個人所得稅。

中國居民個人張某為獨生子女，就職于中國的甲公司。本年每月稅前工資、薪金收入為30000元，每月減除費用為5000元。張某個人每月負擔的基本養(yǎng)老保險為2400元、基本醫(yī)療保險為600元、失業(yè)保險為150元、住房公積金為2400元，“三險一金”合計為5550元。假設贍養(yǎng)老人每月專項附加扣除金額為2000元，張某沒有其他專項附加扣除和依法確定的其他扣除。居民個人工資、薪金所得預扣預繳個人所得稅的預扣稅率表如下所示。級數(shù)累計預扣預繳應納稅所得額預扣率速算扣除數(shù)1不超過36000元3%02超過36000元至144000元的部分10%25203超過144000元至300000元的部分20%169204超過300000元至420000元的部分25%319205超過420000元至660000元的部分30%529206超過660000元至960000元的部分35%859207超過960000元的部分45%181920要求：計算張某本年每月工資、薪金所得應由甲公司預扣預繳的個人所得稅。